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商社
スタイレム瀧定大阪
23年卒 総合職のES・体験談一覧
総合職
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内定
23年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】面接と面接の間で座談会を開いていただき、内定を頂くまでにたくさんの社員の方々とお話をさせていただいた。また、内定後には、自身が興味のある部の部長の方との面談を組んでいただき、1時間ほどお話をさせていただける機会を頂いた。自身の成し遂げたいことと、会社の方向性がマッチしていると感じ、承諾した。 【内定...
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内定
23年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、副社長、人事の三名 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後は控室に案内され、人事の方に事前に提出をお願いされていた自分史を渡した。、交通費の精算をした後に、準備ができ次第、面接室に入室。 【質問内容】・自己紹介 ・自分史についての深堀 ・自身がキャリアの中で成し遂げ...
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内定
23年卒
三次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】専務の方1名。人事の方1名 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、人事の方から面接の流れの説明や、交通費の受け渡しが行われ、準備ができ次第、面接室に入室する。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 (他の繊維商社ではなく、なぜスタイレム瀧定大阪なのか。) ・将来ど...
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内定
23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業をされている社員の方1名、人事の方1名 【会場到着から選考終了までの流れ】通常は対面によるグループディスカッションであるが、留学をしており、海外にいたことを考慮していただき、オンラインでの面接を組んでいただいた。 【質問内容】・自己紹介 ・オーソドックスな質問 ・一次面...
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内定
23年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次や役職は不明であるが、営業をされている社員の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面接 【質問内容】ESの深堀が主な内容だった。 取り組んだものごとについての質問で、取り組むに至った背景や、目的、自身の役割についての深堀がなされた。 最後の数分では...
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内定
23年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】計数、言語 【各科目の問題数と制限時間】具体的な問題数は記憶していないが、計数は対策をする必要があると感じた。 【対策方法】一般的な参考書を繰り返し解く。
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内定
23年卒
エントリーシート
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本選考
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【学生時代にあなたの成果が残せた出来事について記入してください。(250字)】私はゼミでコンペティションに参加し、全国◯◯位を獲得した。短期間で独創的かつ再現性のあるプランを創出するために、議論の切り替えが大切だと考えた。私の行動に羞恥心を伴わないという長所を生かし、プランの方向性の決定に際して、他のメンバーが案を絞りかね...
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内定
23年卒
本エントリー〆切直前座談会
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本選考
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【内容】新入社員座談会、若手社員座談会、人事座談会をそれぞれ30分ずつの計1時間半(Zoomウェビナー方式) 【注意した点・感想】雰囲気はとても和やかで、現場レベルの話をきくことができ、会社の雰囲気や業務の内容を知るうえで、大変参考になった。 人事座談会の際に、選考フローに関する質問をチャットを通してさせていただき、丁寧...
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23年卒
スタイレム瀧定大阪会社説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】スタイレム瀧定大阪の概要 事業について 業界説明 ビジネスモデル ビジョン 福利厚生 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】生地のコンバーターとして国内知名度は圧倒的に高いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】近年は海外に販路を広げ、海外でも知名度が上がっていると...
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23年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【学生時代にあなたの成果が残せた出来事】高校3年生の文化祭で、ゲート作成に取り組んだことです。文化祭実行委員総務として開催の準備を進めるにあたり、「例年には無い新しい取り組みをすることで、集客人数を増やしたい」と考え、校門に文化祭のゲート設置を提案しました。骨組みの発注や構図、デザインなど全て自分達で手がけ、母校らしさが溢...
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23年卒
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本選考
非公開 | 文系
【学生時代にあなたの成果が残せた出来事について記入してください。 ※1つ目 100文字以上250文字以下】◯◯大会運営に取り組み、無事に目標達成して大会を終えることができました。私は昨年大会委員に任命され、チームで感染者を1人も出さない完璧なコロナウイルス対策を目標として取り組みを行いました。しかし私達には財政難という...
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23年卒
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本選考
非公開 | 文系
【学生時代にあなたの成果が残せた出来事について記入してください。】大学の軽音楽部の幹部として、新入部員の退部率を◯割まで減らしました。軽音楽部では、新入生の早期退部率が高く、活動が長続きしないことが課題でした。これについて自身の高校の軽音部の経験から、「初心者が多く、練習方法がわからないこと」が原因であると解明しました。行...
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23年卒
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本選考
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【学生時代頑張ったこと(1)】アルバイト先の◯◯の売上貢献に挑戦したことだ。 私が勤務していた店舗は、1日の売上が4桁台の日があるなど赤字続きで売上が振るわず、このままでは閉店の可能性があるという状態であった。 売上が少ない要因として1.立地の悪さから新規顧客が少ないこと2.効率の悪さが原因で満足のいくサービスが提供で...
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26年卒
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【企画職】テキスタイルデザイナー
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【企画職】テキスタイルデザイナー
【事務職】営業事務 ※現在募集なし
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【企画職】テキスタイルデザイナー
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