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年次：

インフラ・交通 東邦ガス
25年卒 総合職（ゼネラルリーダーコース：企画スタッフ）
総合職（ゼネラルリーダーコース：企画スタッフ）
No.363307 本選考 / ジョブマッチング一次面談の体験談

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25年卒
ジョブマッチング一次面談
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本選考
大学非公開 | 理系
2024年2月上旬
ジョブマッチング一次面談
2024年2月上旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の中堅？の方でした。

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会場到着から選考終了までの流れ

URLより、入室し面談が始まりました。
5分程度逆質問の時間がとられ、退出しました。

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質問内容

ESについての深ぼりの質問が多かったです。
・研究テーマの説明、どのように社会に活かせるか
・専攻と志望している業界のギャップについての説明
・部活動での活動に対して、とった行動への動機に関する質問
・キャリアパス

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雰囲気

やや硬めな印象でした。

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注意した点・感想

なるべく結論ファーストで話すように心がけました。また比較的淡々と面接が進んだため、おじけづくことなく、熱意をアピールすることを心掛けました。
逆質問ではキャリアパスについて質問し、様々な業務に興味があることをアピールしました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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エントリーシート
2024年1月上旬
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介（確認される程度） ・志望動機 ・東海エリアで働くことが多くなるが大丈夫か ・希望職種（深掘りなし） ・インターンに参加していたか ・学生時代に力を入れたこと（深掘りなし） ・ゼネラルリーダー...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性・30〜40代・中堅社員・穏やかに話される方　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に待機し、時間になったら繋がって開始された。　【質問内容】エントリーシートに記載した内容に沿った深掘りの質問をされた。比較的無難な質問が多く、事前準備をしておけば答えられる範囲の内容が多かっ...
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25年卒
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大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】各20～30分程度　【対策方法】一般的な問題集
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25年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、他　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に控え室で交通費の記入。その後面接会場に案内される。　【質問内容】・自己紹介 ・趣味の魅力を教えて ・研究内容について ・学生時代に力を入れたこと ・なぜそれで自分が成長したと感じたか、自分が頑張った部分と周りのおかげ...
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OB訪問
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25年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明 役職が高いことは確か　【会場到着から選考終了までの流れ】会場→面接→面接後面談　【質問内容】・自己紹介 ・趣味→オススメは何か ・学生時代に力を入れたこと （始めたきっかけ、難しかったところ、その対応を振り返って反省はあるか、今後会社でもそういう場面が起きたらどう...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、東邦ガスの2025年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、東邦ガスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。東邦ガスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や東邦ガスの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
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    • 技術職
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    • 技術職
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    • 総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
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