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No.172092 本選考 / 人事局との面談の体験談

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22年卒
人事局との面談
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本選考
東京大学 | 文系
6月上旬
人事局との面談
6月上旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 15分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 その場で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長

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会場到着から選考終了までの流れ

開始時刻から面接開始まで15分ほど別室にて待機
その後、15分ほど面談ののち、内々定通知をいただく。
退室後、担当の人事社員さんと面談を行う。

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質問内容

・自己紹介
・この辺りにはよく来るか、いつもどの辺りを拠点にしているか
・キャリアマッチングセミナーを通してどのように感じたか
・会社のどこに魅力を感じたか
・世間的にバッシングを受けることの多々ある会社だが、そこは気にならないか

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雰囲気

眺めのいいお部屋からゆったりとした雰囲気の中で心地よくお話をさせていただきました。

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注意した点・感想

就活を通じてオンライン面接しか経験してこなかったので、初のオフライン面接でやや緊張した。時間になったら案内していただけるので、必要以上に早く行かなくてもよい。結局スーツで来社した人も多そうだったが、私服で問題ない。
内々定通知後、人事局の方々が拍手で出迎えてくださり、大変あたたかさを感じた。...

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2021年5月中旬
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2021年5月下旬
リクルーター面談
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人事局との面談
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ONE CAREERでは、電通の2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、電通の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。電通の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析や電通の企業研究にも役立ちます。
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