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インターンシップ
実施日程 2022年6月中旬
実施場所 オフィス
インターンの形式 新規事業立案型グループワーク
インターン期間 3日間
参加社員数 5人程度
参加学生数 30人程度
参加学生の属性 難関大学

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

3日間かけて新規事業立案を行った。1つのチームに内定者のリクルーターがつき、共にワークを行う。2日目に中間発表、3日目に最終発表がある。
また、ワークの合間に社員の方への壁打ちや座談会などのイベントもある。

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ワークの具体的な手順

5人程度のチームでワークを進める。家に帰ってからもズームをつないで取り組んだ。

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インターンの感想・注意した点

議論に妥協しないことである。意見を多く出す学生に任せるのではなく、自分自身も積極的に意見を出すことによってより良い案が生まれたと思う。また、プレゼンテーションの際に、相手を感化させるような話し方を心掛けた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

常に社員の方と話す機会が多い。インターン生を学生ではなく社員として接してくださるので厳しい意見も多いが、その分自身の成長につながったと思う。
インターン生とは夜もズームをつないで議論しあうなど積極的に関わった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

成長している企業。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

明るい勢いのある社員の方が多い。

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一次面接
2022年5月中旬
二次面接
5月下旬
三次面接
2022年5月下旬
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滋賀大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3年で300億を売り上げる新規事業立案。まず、チームで案を徹底的に出した。その日のうちに壁打ちを行った。中間発表があり、現時点でのフィードバックをいただき、最終日のプレゼンへ向けて改善。当日プレゼンするをして終了。　【ワークの具体的な手順】まずは、ひたすらに案を出させられた...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3年で300億をめざすことのできる新規事業立案がテーマ。基本はグループワーク。各グループには、23卒の内定者がついて、5人で話し合うようなイメージ。また中間発表がある。そこでは、とんでもないくらいにダメ出しされる。　【ワークの具体的な手順】グループワーク→中間発表→グループ...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界説明、企業説明の後、自己分析ワークを実施しました。 自己分析ワークは、1時間前後の長さでした。また、最後にはグループ内で発表がありました。発表の時間は特に指定があったわけではないですが、1分〜2分ほどでした。　【ワークの具体的な手順】自己紹介ののち、性格の要素が書かれ...
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24年卒
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に配布された資料から、顧客の現状、ニーズ、課題などを読み取っていくグループワーク。候補の物件から最も顧客のニーズを満たしたベストな提案を提供するというもの。提案をする前にヒアリングをする機会がありそこで疑問点を払拭した。その後、グループ内で話し合い最も納得のいく提案を考...
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24年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】池袋にあるビルを、どのように改装するかというワーク。実際はもう改装されているところを、私たちはどのように考えるかを求められた。周辺環境、立地、同じビルに入る組み合わせなどを考えて組み合わせなければいなかった。　【ワークの具体的な手順】班わけ→ワーク会社→1時間程度話し合い→...
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ONE CAREERでは、オープンハウスの2024年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またオープンハウスのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、オープンハウスのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、不動産・建設業界の分析やオープンハウスの企業研究にも役立ちます。
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