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26年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
2024年7月下旬
グループディスカッション（GD）
2024年7月下旬
会場 オンライン
試験時間 3時間半
社員の人数 各班に1人
学生の人数 5~7人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 マイページ上で

会場到着から選考終了までの流れ

全体で集まって説明を受けた後、各グループに移動

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GDのテーマ・お題

住友商事が取り組んでいる業務に関連した内容だったと記憶しています。

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GDの手順

資料を読んで事業を考えるような内容だと思います。どのような順序で進めるか指示があり、時間も長かったので深い議論ができました。

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プレゼン時間の有無

最後に担当の社員の方にプレゼンする時間がありました。

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選考官からのフィードバックの有無

発表後にグループワークに対するFBがありました。

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雰囲気

常に社員の方がいましたが緊張することもなく積極的に意見を出し、お互いを尊重するような雰囲気でした。

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注意した点・感想

自分の意見をしっかり発信する一方で、押し出しすぎないように気をつけました。自分の得意分野ではないときは変に発言をせず、自分の得意分野が活かされるときに新しい視点を入れるように心がけ、そこが評価されたのではないかと思います。

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26年卒
筆記試験
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【試験科目】言語、非言語、英語　【対策方法】他社で同様の試験を実施しているものを受けるか、参考書を買って勉強するかです。
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26年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
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26年卒
動画面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接のため、不明です。　【会場到着から選考終了までの流れ】動画面接のため、不明です。　【質問内容】「あなたらしさが分かるように自己PRをしてください」という設問が一つでした。時間制限としては60秒間のみでした。自己紹介、自分の強み、どのような経験を通してその強みが育まれたか...
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ONE CAREERでは、住友商事の2026年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、住友商事のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。住友商事のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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