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18年卒 デジタルマーケター ※職種別採用に変更
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No.13025 本選考 / 二次面接の体験談

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18年卒
二次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
2017年5月中旬
二次面接
2017年5月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

前回と同じ、生真面目な方でした。

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会場到着から選考終了までの流れ

待機→面接→解散

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質問内容

ある1冊の本について、ひたすら掘り下げを受けました。前回の面接の終了時に「これ、次回までに要約する準備をしておいて」と言われた本のサマリーをこちらからプレゼンし、その所感についてを中心的に掘り下げていきました。

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雰囲気

フランクではないものの緊張はありませんでした。

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注意した点・感想

前回同様、電通デジタルへの熱意を強く伝えるようにしました。ほかの同業他社から内定をもらっており、真剣に悩んでいることを素直に打ち明けたうえで、自分が将来やりたいことと、電通デジタルが成し遂げようとしている世界観が近いことをすり合わせていくようにしました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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一次面接
2017年5月中旬
二次面接
2017年5月下旬
WEBテスト
内定
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、電通デジタルの2018年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、電通デジタルの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。電通デジタルの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析や電通デジタルの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • マーケティングコミュニケーション
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    • オープンポジション ※現在募集なし
    • デジタルマーケター ※職種別採用に変更
  • 26年卒
    • マーケティングコミュニケーション
    • エクスペリエンスデザイン
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    • クリエイティブプランニング／コピーライティング
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    • オープンポジション ※現在募集なし
    • デジタルマーケター ※職種別採用に変更
  • 25年卒
    • マーケティングコミュニケーション
    • エクスペリエンスデザイン
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    • データサイエンス
    • クリエイティブプランニング／コピーライティング
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    • デジタルマーケター ※職種別採用に変更
  • 24年卒
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    • エクスペリエンスデザイン
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    • クリエイティブプランニング／コピーライティング
    • アート／デザイン
    • オープンポジション ※現在募集なし
    • デジタルマーケター ※職種別採用に変更
  • 23年卒
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    • クリエイティブプランニング／コピーライティング
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  • 22年卒
    • マーケティングコミュニケーション
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    • クリエイティブプランニング／コピーライティング
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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