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25年卒 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
【総合職（グローバルコース）】オープン採用
No.361966 本選考 / 二次面接の体験談

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二次面接
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2024年3月下旬
二次面接
2024年3月下旬
会場 オンライン
試験時間 1時間程度
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一次面接よりは年次高め。役職などは不明。

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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質問内容

一次面接で聞かれたこと以外のエピソードの深掘り。モチベーションや、自分なりに工夫した点、コミュニケーションを取る上で気をつけていることなどが聞かれた。なぜ総合商社なのかは、一次面接よりは深掘りされた。

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雰囲気

穏やか。笑顔あり。

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注意した点・感想

年次が上がりネガティブチェックではないと感じたため気が引き締まった。自分のこれまでの活動に自信を持って、ハキハキと応答するように気をつけた。社員様は非常に優しく、常に笑顔で聞いてくださったため過度な緊張はしなかった。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
2024年3月
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2024年3月中旬
一次面接
2024年3月下旬
二次面接
2024年3月下旬
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25年卒
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内定
25年卒
エントリーシート
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本選考
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【貴方の強みを表すエピソード3つ】飲食店でのアルバイトでサービスの質を向上させるために資格を取得した。 ◯◯部に所属しているときに、◯◯部と兼部し体力づくりに努めた。 長期インターンシップで、ユーザーのニーズをとらえら広告制作を行った。　【上記エピソードの1つの詳細。（400文字）】私は◯◯の会社で広告の運用を行ってい...
22人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
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早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、英語のオーソドックスの3科目。　【対策方法】併願企業や業界で高得点を獲得していると余裕が生まれると思う。
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25年卒
一次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手と中年に見えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介からのアイスブレイク ・ESに沿った内容 ・学生時代に力を入れたことについて ・総合商社を志望する理由 ・丸紅を志望する理由 ・丸紅で取り組んでみたい事業について ...
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25年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】英語、計数、言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のcgabと同様。　【対策方法】複数回受験することで、高得点をとれるようにする。
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25年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施された。　【質問内容】基本的にはエントリーシートの深堀りであった。 学生時代に力を入れたことについては、困難をどのように乗り越えたのか。 ゼミでの研究内容についての深堀り。 学生時代に力を入れたことがどのように生...
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内定
25年卒
二次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅、課長レベル（40歳中盤か）　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後、会議室に集められる。一般職の方が呼びにきて頂けるので、名前が呼ばれたら一緒に面接室まで向かう。　【質問内容】・自己紹介 ・アイスブレイク ・学生時代に力を入れたこと（軽く） ・学業につい...
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内定
25年卒
最終面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の役職者、本部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接同様。 　【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介から面接官が興味あるお話 ・学生時代に力を入れたことについて ・学業についての深掘り ・丸紅を志望する理由 ・丸紅で取り組みたい事業 ・他社との違い ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
25年卒
エントリーシート
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本選考
早稲田大学 | 文系
【あなたの強みが現れているエピソードの概要を記載してください。最大3つ】①◯名の◯◯部の主将として、日本一に向けた練習改革を先導。チームの全国ベスト◯進出に貢献。 ②◯◯のスピーチコンテスト特別賞。和文化伝承や真剣な講義態度で留学生と教授の協力を引き出し達成。 　【上記強みに関するエピソードを教えてください。】〇名の〇...
27人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
25年卒
内定
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本選考
早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】丸紅人事の方からの熱い想いを一貫して感じ続けたこと。 自身も家族も好きな企業だったため、納得できたこと。　【内定後の課題の有無】未定だか、TOEICや簿記3級の取得について言及された。　【内定後の拘束】拘束ではないが、内定者懇親会や、メンター制度がある。　【内定後の研修など】不明。　【採用人数・倍...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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  • 26年卒
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    • 一般職※現在募集なし
  • 18年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
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    • 一般職※現在募集なし
  • 17年卒
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  • 16年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
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  • 15年卒
    • 【総合職（グローバルコース）】オープン採用
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  • 14年卒
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