職種別の選考対策
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24年卒 総合職（担当職）
総合職（担当職）
No.297959 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 総合職（担当職）
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2022年9月上旬〜2022年9月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社、事業先 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間（初日から2週間空けて、2日目開催） |
| 参加社員数 | 1チームあたり1人 |
| 参加学生数 | 約20人 |
| 参加学生の属性 | 東京大学、慶應大学が多かった印象を受けるが、他大学の学生もいる。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
某プロスポーツチームの客数を増加させるための新規事業を立案するという内容だった。インターンシップ初日は本社で1日グループワークをした。2週間空けてインターンシップ2日目があり、実際の事業会社に出向いて最終発表を行った。優勝チームには景品が授与されていた。
ワークの具体的な手順
初日は会社説明や企画説明がなされた後に、終日グループワークをした。2週間後の2日目までは、各グループでワークを行った。2日目は実際の事業会社で対面プレゼンをした。
インターンの感想・注意した点
個人的に、今まで参加したインターンシップの中で最も成長を感じ、働くイメージを明瞭化させることができたインターンシップだった。実際に事業会社に出向き、最終発表をするという経験はなかなか貴重であり、ビジネスにおける緊張感を体感することができた。
懇親会の有無と選考への影響
選考への影響はないものの、インターンシップ終了後に懇親会及び報告会のようなものが開催された。
インターン中の参加者や社員との関わり
1チームあたり1人のアドバイザー社員の方がついてくださる。インターンシップ初日には、学生1対社員1の振り返りの機会が与えられ、ざっくばらんにお話しすることができる。ワーク中も適宜アドバイスをくださり、比較的近い距離でサポートしてくださる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
人の三井と形容されるように、個性的な社員の方々が多い。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
個性豊かなだけではなく、キャリアパスも千差万別。人間的魅力がある社員の方が非常に多い。
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