職種別の選考対策
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25年卒 技術系
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No.337327 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 技術系
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 栃木 |
| インターンの形式 | 実務体験形式 |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 10人 |
| 参加学生数 | 2人 |
| 参加学生の属性 | 理系 |
| 交通費補助の有無 | 新幹線代＋インターン中の移動費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
一日目：会社概要説明、参加コースの社員と自分の自己紹介（研究内容）、5日間の流れ
二日目：電池開発プロセスを学習（電池の性能評価、シミュレーションによる電池の性能評価）
三日目：テストコースでEV試乗、電池開発プロセスを学習（実験とシミュレーションの比較など）
四日目：1日年代ごとにワイ...
ワークの具体的な手順
ワークに取り組む前に、社員の方がパワーポイントと使って説明。そしてワークに取り組む
インターンの感想・注意した点
企業と大学の研究の違いがよく学べた。同時に、Hondaでの働き方を学んだ。
電池について勉強してきたため、スムーズにワークへ取り組むことができた。選考には関係ないと言われていたが、志望度の高さやHondaとマッチングしていることを常にアピールし続けた。インターン後にほかの企業を知ったうえでま...
懇親会の有無と選考への影響
選考への影響はないはず。でも、なぜHondaを志望したのかを聞かれた
インターン中の参加者や社員との関わり
それぞれのワークごとに担当する社員の方が交代したため、全員とかかわることができた。そして、四日目のワイガヤで若手、中堅、ベテランと別れ1時間半ぐらい話をした。Hondaのことから、栃木での過ごし方までなんでもお話を聞いてくれた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
とにかく明るい
なんでもやらせてくれる
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
参加前のイメージ通り
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