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20年卒
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インターンシップ
明治大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 1月下旬
実施場所 ニトリ東京本部
インターンの形式 講義形式
インターン期間 一日
参加社員数 4〜5名
参加学生数 50名ほど
参加学生の属性 不明

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

まずはニトリの事業や特徴ついてお話を伺った。そしてその後に実際に働く社員の方々2名とパネルディスカッションをし、最後に希望者のみ内定者や社員との座談会に参加をする。じぶんは用事があったため、座談会は出ずに帰宅した。

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ワークの具体的な手順

講義形式、パネルディスカッションにおいてはみんなの質問がリアルタイムでモニターに出る形式

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インターンの感想・注意した点

その後の早期選考に進むにあたって大事な内容であった。ニトリの選考においてはキャリアプランシートという、自分が将来的に携わりたい仕事や、職種について書く用紙があり、それ元に面接も進められる。セミナーでしっかり話を聞くことで、自分が興味のある部署もはっきりするだろう。

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インターン中の参加者や社員との関わり

パネルディスカッションにおいて、法人事業部と人材採用部の2名の社員の方からお話を伺った。その後に希望者のみの座談会があり、そこでも社員の方とお話はできる。しかし、自分は用事があったため話さずに帰宅した。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

とくになし

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

自分の会社に誇りを持つ社員が多いと感じた

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インターンシップ
インターンシップ
本選考
2019年1月20日
説明会
エントリーシート
2019年1月末まで
WEBテスト
2019年2月上旬
一次面接
2019年2月中旬
二次面接
2019年3月上旬
最終面接
内定
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20年卒
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大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、人事社員さんからニトリが属する業界や企業のことについて詳しく説明があった。また、グループワークでは、ボードゲーム型のビジネスゲームに取り組んだ。そこでは、ニトリの企業理念をしっかり念頭に入れていることが大事であった。　【ワークの具体的な手順】人事社員からゲームの手順や...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一時間ほどニトリの会社説明をした後に、ニトリの配転教育を理解すべく、ゲームを使って三職種を体験しました。一チーム6〜7人で組み、計8チームありました。一チームを一企業とみなして、三職種へと分割し、ジョブローテーションを行うことで配転教育の理解を深めました。内容としては、カー...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ゲームでニトリのプロジェクトを体験する形式のものだった。ニトリ特有のビジネスモデルを学んでもらうことが主眼に置かれているよう。ゲームでありながら他チームと競う場が用意されており、優勝チームも発表された。　【ワークの具体的な手順】ボードゲーム形式　【インターンの感想・注意した...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
インターンシップ
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大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初にニトリの歴史について座学がある。 その後ニトリの配点教育の仕組みをボードゲームを通じて体感する。チームメイトと協力しながらボードゲームの売り上げを他のチームと競い合った。配点教育があることで仕事がよりスムーズに進むことが体験できた。　【ワークの具体的な手順】ニトリの...
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1回目：ニトリのビジネスモデルを体験するボードゲーム。グループ対抗。 2回目：ニトリのビジネスモデルや商品開発の発想を体験するボードゲーム。グループ対抗。 3回目：ニトリのビジネスモデルや商品開発の発想を体験するボードゲーム。グループ対抗。現場社員との座談会。 4回目...
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まずはニトリの歴史について学びました。 その後、6人で1グループになり、ニトリの歴史を追っていくボードゲームを行いました。 ゲームを行いながら、その都度ニトリの説明が入るので楽しく学ぶことが出来ました。　【ワークの具体的な手順】ニトリとは？→ニトリの歴史→ニトリの配点教...
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20年卒
インターンシップ
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大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ニトリの特徴である配点教育制度をゲーム形式で学ぶ内容であった。このゲームにインターンの大半が割かれており、ニトリ自体の会社説明は前後30分ずつくらいであった。最後にチームでの結果が発表され、壇上で表彰されていた。　【ワークの具体的な手順】会社説明(配点教育制度の説明）→グル...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
北海道大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ニトリのビジネスモデルをゲームを通して学ぶ ゲームの前にグループでの自己紹介やニトリの商品のバリエーションの紹介。その後、ゲームを行う。ゲームは8サイクルぐらいあり、2サイクルを午前に行い、残りを午後に行った。また、その中で、中間発表と最終発表などグループで話し合い、グル...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ニトリの2020年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またニトリのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、ニトリのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析やニトリの企業研究にも役立ちます。
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