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No.53713 本選考 / 書類通過者限定セミナーの体験談

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20年卒
書類通過者限定セミナー
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本選考
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4月15日
書類通過者限定セミナー
4月15日
試験時間 2時間ほど

内容

損保ジャパン日本興亜の強み、同業他社との比較

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注意した点・感想

面接で志望動機を話せるような内容の説明会だった。また、人事の方から直接、面接で意識すべきことをお話ししてくださった。損保ジャパン日本興亜がどのような人材を求めているか大変わかりやすく説明していたので、書類通過者は参加したほうがいいと感じた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
3月下旬
筆記試験
4月中旬
Web面接
4月15日
書類通過者限定セミナー
4月23日
模擬面接
5月8日
模擬面接
5月10日
最終面接（就活状況を聞くという名目で）
内定
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20年卒
WEBテスト
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【試験科目】言語 非言語　【対策方法】市販の参考書
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20年卒
WEB面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】AI　【会場到着から選考終了までの流れ】アプリを使用して自宅で受験　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・今まででいちばんの挫折経験 一つの質問に対してそれはなぜですか？という質問が何回も繰り返し行われる。何を話しているかは関係なく、聞かれる質問は決まってい...
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20年卒
三次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高めの女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後少し待機、その後面接　【質問内容】・挫折した経験 ・それをどうやって乗り越えたか ・大学で頑張っていること ・この会社でやりたいこと ・他社選考状況 基本的なことしか聞かれず、各項目それほど深堀りはされなかっ...
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20年卒
内定
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非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第1志望に内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
20年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】少し年次が高めの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後少し待機し、その後面接　【質問内容】・大学では何をやっているか ・なんで損害保険業界なのか ・入社したら何をしたいか ・全国転勤だが大丈夫か ここでは、仕事についての話が多かった。なぜこの業界か、なぜこの会社...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
一次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後少し待機し、その後面接　【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・その中で工夫したこと ・入社後どんな仕事をしたいか ・自身のPRポイント　など 基本的には学生時代頑張ったことについての深掘りだった。オーソドックスな質問ば...
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20年卒
エントリーシート
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本選考
早稲田大学 | 文系
【学生時代に力を入れた取り組みについて３つ教えてください】・軟式野球サークルの幹部として合宿やイベント、新歓の企画に携わり、チーム全員が楽しめる環境作りを行った ・投資用ツール販売会社で営業社員の育成・マネジメントし、私のチームの契約数向上に注力した事 ・大手予備校増田塾での英語の講師と横浜地区の統括リーダーをし、中間...
74人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【損保ジャパン日本興亜で実現したいことを自由に入力してください。（200）】仕事を通じて企業や人の挑戦と成長を支えたいです。海外の高校での経験から、新たな挑戦には不安やリスクが付き物だと実感しました。この経験を活かした当事者意識を持つことでどのようなリスクがあるかを見極め、企業や人の新たな挑戦のパートナーになりたいです。特...
140人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
エントリーシート
/
本選考
中央大学 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。既卒者の方は、卒業後から今日までの期間で力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。（50文字以下）】・◯◯部で、選手兼アナリストとして課題であった守備を立て直し、◯◯大会優勝に貢献したこと。 ・会社法ゼミで「過労死における取締役個人の責任」をテーマに、東証一部...
62人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
企業セミナー
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】会社説明、現場社員のお話　【注意した点・感想】ごく普通の企業セミナーであった。内容はほとんど調べれば分かるようなもの。だが、面接で話に説得力を持たせるためにはセミナーに参加した方が良いと思い参加した。会社の制度を使って自分の理想の働き方を実現した社員の方のお話もあり、有意義だった。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、損害保険ジャパンの2020年卒のセミナー（会社説明会や合同説明会など）の体験談として、セミナーの内容や所要時間、感想と注意点を掲載しています。特に、当日中にES（エントリーシート）の提出や面接がある際は事前に自己PRや学生時代に頑張ったことなどを用意しておきましょう。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や損害保険ジャパンの企業研究にも役立つため、事前に見た上で説明会に参加し、不明点を参加社員や人事に質問するなどして理解を深めましょう。
  • 26年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 25年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 24年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
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    • 職員（技術調査系A）
  • 23年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 22年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 21年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
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  • 20年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
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    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 19年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
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    • 職員（総合系[限定なし]）
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  • 17年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
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    • 職員（技術調査系A）
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    • 職員（総合系[限定なし]）
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