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金融 損害保険ジャパン
20年卒 職員（総合系[限定なし]）
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No.78113 本選考 / 二次面接の体験談

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20年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 非公開
2019年6月2日
二次面接
2019年6月2日
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 20分程度
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

少し年次が高めの社員

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会場到着から選考終了までの流れ

到着後少し待機し、その後面接

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質問内容

・大学では何をやっているか
・なんで損害保険業界なのか
・入社したら何をしたいか
・全国転勤だが大丈夫か
ここでは、仕事についての話が多かった。なぜこの業界か、なぜこの会社かという所が問われた。深堀はそれほどしてこないので、準備していたことを答えたら納得してくれた。

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

一次面接とは違い体育会っぽい元気な社員さんだった。フランクに色々と質問をしてきてくれたので、こちらも身構えずに自然体で受け答えをすることができた。最後には、どの会社も面接が続くと思うが君なら大丈夫だから頑張ってと言ってくださり、自信を持つことができた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2019年3月中旬
企業セミナー
エントリーシート
2019年3月下旬
WEBテスト
2019年4月中旬
WEB面接
2019年6月1日
一次面接
2019年6月2日
二次面接
2019年6月3日
三次面接
内定
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内定
20年卒
エントリーシート
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本選考
早稲田大学 | 文系
【学生時代に力を入れた取り組みについて３つ教えてください】・軟式野球サークルの幹部として合宿やイベント、新歓の企画に携わり、チーム全員が楽しめる環境作りを行った ・投資用ツール販売会社で営業社員の育成・マネジメントし、私のチームの契約数向上に注力した事 ・大手予備校増田塾での英語の講師と横浜地区の統括リーダーをし、中間...
74人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
20年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【損保ジャパン日本興亜で実現したいことを自由に入力してください。（200）】仕事を通じて企業や人の挑戦と成長を支えたいです。海外の高校での経験から、新たな挑戦には不安やリスクが付き物だと実感しました。この経験を活かした当事者意識を持つことでどのようなリスクがあるかを見極め、企業や人の新たな挑戦のパートナーになりたいです。特...
140人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
中央大学 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。既卒者の方は、卒業後から今日までの期間で力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。（50文字以下）】・◯◯部で、選手兼アナリストとして課題であった守備を立て直し、◯◯大会優勝に貢献したこと。 ・会社法ゼミで「過労死における取締役個人の責任」をテーマに、東証一部...
62人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
20年卒
内定
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
20年卒
二次面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代後半の社員、役職等不明　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様に教室で待たされ、そこから順番に呼ばれる。　【質問内容】ここでは学生時代頑張った事の徹底した深掘りがされる。人によっては聞かれる事は違うのかもしれない。 学生時代頑張った事 サークルでの役割 なん...
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラスの人だと思われる。 50代の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】1ターム5人で最終面接が行われていた。 5人で待っていたが、少し厳格な雰囲気で行われていた。　【質問内容】学生時代頑張ったこと その中で苦労したこと 人生における挫折経験 失敗したこと ...
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内定
20年卒
Web面接（AI面接）
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】AI　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で専用アプリで面接を行う。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・チームを意識して行動したこと ・お金の管理は自分でしているかなど 全ての質問は複数の段階があり、まず「はい」「いいえ」で答え、その後に「もっと詳しく」「もっと...
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内定
20年卒
模擬面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】社員1：学生1の個人面接。インターンシップの感想や志望動機について聞かれる。　【質問内容】・インターンシップはどうだったか ・インターンシップで学んだことはあるか ・それを現在どのように活かしているか ・なぜ東京海上や三井...
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20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】社員1：学生1の個人面接。入社意思の確認がされる。　【質問内容】・損保ジャパン日本興亜に本当に入りたいのか ・なぜ東京海上や三井住友海上ではないのか ・損保ジャパン日本興亜のどのような点に魅力を感じているのか ・本当に第一...
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済まし、予約した階へエレベーターで上がり、待合室で待機。 順番が来ると名前を呼ばれ、終了し次第解散。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代何をしたか簡潔に ・経験を踏まえてどのような仕事をしたいか ・志望動機 ・将来...
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ONE CAREERでは、損害保険ジャパンの2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、損害保険ジャパンの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。損害保険ジャパンの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や損害保険ジャパンの企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 25年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 24年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 23年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 22年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 21年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 20年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
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  • 19年卒
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  • 18年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
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  • 17年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
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  • 16年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
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    • 職員（総合系[限定なし]）
    • 職員（総合系[地域限定]）
    • 職員（総合系[ブロック限定]）
    • 職員（技術調査系A）
  • 14年卒
    • 職員（総合系[限定なし]）
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