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メーカー P&G Japan
22年卒 Product Supply（生産統括）
Product Supply（生産統括）
No.136410 インターン / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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インターンシップ選考
非公開 | 理系
エントリーシート（ES）
最終選考結果 インターン選考通過

あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果を実現した実例を説明してください。（全角半角問わず500字から700字程度）

◯人の◯◯チームで衣装責任者として、チームの目標達成に貢献したこと。チームの目標とは、観客200万人の大会で◯チーム中20位に入賞することだ。100人が着る衣装は舞台の大きな構成要素であり、大会の入賞にとって非常に重要だと考えたため、動画分析を行った。そこで前年度までの課題は「道具・衣装・振り...

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他者とともに仕事をする上で、見解の相違があっても生産的な関係を作り、保つことができたときについて説明してください。（全角半角問わず500字から700字程度）

2カ月のプログラミングインターンで、チーム内の対立を双方にメリットがある提案で解決した。インターンでは基本的に各人がミッションを進めるが、やる気を保つためにチーム制がしかれていた。各人のミッションの進捗・日報の提出数でチームにポイントが与えられた。ポイントの高いチームはより深く学べる講義の特典...

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あなたがプロジェクトの方向を変え、その結果、時間やコストが削減された例を説明してください。（全角半角問わず500字から700字程度）

アルバイト先の居酒屋でバイトリーダーとして新人教育制度の改善を行い、コスト・時間ともに削減した。
社員の方は「仕事は見て覚えるもの」という考えを持っており、当時新人の指導体制が組織として整っていなかった。一方で新人は分からないまま働き嫌になって辞める人が多く、1年間の新人離職率が50％にもな...

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第一志望職種への志望理由（200字以内）

PSは他社に比べて職種が多く、上流から下流まで実現できるキャリアがある点で御社を志望している。Innovation Diamond Managementなどは商品開発やセリングプランなどを他職種と話し合う機会もあると伺った。
そんなPSで、◯人の衣装制作の経験と理系の知識を両方いかせるととも...

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インターンシップ選考
エントリーシート（ES）
2020年6月下旬
WEBテスト
2020年7月上旬
職種別説明会
2020年8月下旬
一次面接
2020年8月下旬
最終面接
インターンシップ
インターンシップ
本選考
2020年10月上旬
最終選考
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22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【試験科目】非言語。 性格診断。　【各科目の問題数と制限時間】四則演算やパズルが3～4つほどあり、その後「あなたならこの時どうするか」といったようなケースを含む性格診断をやらされる。　【対策方法】企業オリジナルのものであり、対策は難しいと感じた。
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22年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の方で、入社10～15年くらいの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】webexを利用したオンライン面接。　【質問内容】自己紹介の後、ひたすらSDSに沿った深掘りが行われた。各エピソードごとに、なぜそのような行動をとったのか、他にどのような困難があったか、など。最後の15...
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22年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】どちらも日本人だが、かなり上の役職の方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。　【質問内容】自己紹介とSDSの深掘りで、質問自体は一次面接とそこまで変わらない。しかしながら面接の半分は英語面接だったので、かなり緊張した。質問や回答すべて英語で行われる。後半は日本...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【PSの志望理由（200文字）】社内外の様々な考えの人と協力して製品を世界中のお客様に届けることができるからだ。私は小学校から続ける野球において多くの人が一つの方向を向いた時の力の大きさを感じてきた。PSでは製造に関する上流から下流までの全ての業務に携わり、効率的に生産を行うため多くの人をまとめる機会が多い。そのような効率...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【第一志望職種への志望理由（200字以内）】世界的消費財メーカーであるP&Gの中で、製造から販売までものづくりに最も近くで携わることのできるPSだからこそ、できるだけ多くの人の生活をあまねく支えるという自分の働くやりがいを包括的に具現化することができると感じたため。またPSの早期からチームマネジメントに挑戦できる環境や、様...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【第一志望職種への志望理由（200字以内）】御社の生産統括部門は、私の強みであるチャレンジ精神とリーダーシップを生かして活躍できる場であると考えたからです。原料調達から出荷まで多岐にわたる仕事を世界規模で経験できる環境や、若いうちから裁量権を持ちながら主体性を持って働くことができる生産統括部門は、私の適正に合うと考え、志望...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【職種の志望動機】私はゼミ活動で、企業のビジネスシステムをフレームワーク的な観点から分析し、どのようにして顧客価値を高めるかを研究しています。その中で、企業の強みとなる商品力の高さは秀でたビジネスプランと技術力が上手く結合する人材がいることで生まれていると気付き、組織におけるその重要性を感じました。そのため、テクニカルチー...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果を実現した実例を説明してください。（全角半角問わず500字から700字程度）】部活動において練習の効率化に力を入れ、◯◯優勝に導いた経験があります。◯◯から始めた◯◯を現在まで続けており、大学では◯◯◯◯部に所属しています。大学◯年次、私たちは◯◯優...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果を実現した実例を説明してください。】◯◯部の◯◯として、代替わりで主力が抜けてしまったチームを◯◯のリーグ戦で◯位に導き、翌年にはOBに絶賛して頂けるほどのユニットを完成させました。私が◯◯になった年は、昨年の主力が軒並み卒業してしまった年でした。そ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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  • メーカー
    日本ロレアル
    マーケティング職
  • メーカー
    ネスレ日本
    技術系職
  • メーカー
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    カスタマーディベロップメント
  • メーカー
    トヨタ自動車
    事務職

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ONE CAREERでは、P&G Japanの2022年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、P&G JapanのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。P&G JapanのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やP&G Japanの企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 25年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 24年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 23年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 22年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 21年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
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  • 20年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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  • 19年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
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  • 18年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
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  • 17年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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  • 16年卒
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  • 15年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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  • 14年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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