17年卒 セールス職
セールス職
No.3288 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 6人 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
受付で名前を言ったあと、人事の方に呼ばれるまで受け付け前の椅子に座って待機した。
GDのテーマ・お題
「ある国に新たに建設予定の化粧品工場の候補地ABCから1つを選ぶ」という内容。
GDの手順
GDは6人で行い、事前に2人ずつ3チームに分けられていた。各チームに候補地のABCが振り分けられ、自分のチームの担当の資料が与えられた。議論の際、他チームに自分達の資料を見せてはいけないというルールがあった。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
机の上に8つくらい化粧品が置いてあり、軽い自己紹介とそれらの化粧品から1つを選びその新しい使い方を発表するというものがあった。みんなそれぞれ面白い意見で楽しかった。
プレゼン時間の有無
最後に発表者が人事の方に、最終的に選んだ結果をその判断に至った経緯を交えてプレゼンした。
選考官からのフィードバックの有無
良かった点：全員が時間を意識して議論を進めたため、メリハリがあった。またプレゼンの練習まで時間内でできた点を褒めてくださった。
悪かった点：あるひとつの事に固執してしまい、それはこうだ、と決めつけ（今思えば一概にそうとは言えない事だった）最後まで全員がそう思い込んでいた点があった。もっと柔軟...
雰囲気
非常にスピーディに感じた。みんな自分の意見をしっかり言い発言力に少し圧倒された。
注意した点・感想
他チームには資料を見せてはいけないので、最初にみんなで決めた定義に合致する優良な情報を簡単に伝えることを注意した。
発表者は決めたが特に議論中は役割を決めなかったが、フィードバックでは書記を決めたらよかったかもね、と言われた。（このグループの進め方だったら）だが、基本的には役割がどうこうとい...
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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