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23年卒
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本選考
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【学生時代に最も力を入れた取り組みに関して教えてください。（活動期間、役割、人数、取り組みの中で感じた課題や問題、どのような行動をとられたのかなど具体的なイメージができるよう教えてください）（400文字以内）】留学先での日本語講師の経験である。私は20◯◯年◯◯月から、学部1年生の日本語の授業を◯◯クラス（1クラス◯◯名程...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
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【あなたが学生時代に力を入れて取り組んだことは何ですか？併せてその理由、取り組みの過程、成果（得たもの）などを具体的にお聞かせください。】学生時代に力を入れたことは、◯◯の仕事である。取り組んだ理由は、自身の◯◯を高めたいと考えたことに加え、自分の創造性や得意分野を活かした事業を創ってみたいという好奇心のためでもある。しか...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
二次面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室後、案内される。　【質問内容】幼少期はどんな子だったか。 親との思いでは何か。 習い事は何をしていたか。 その習い事で一番思い出に残っていること。 なぜその大学にいくことにしたのか。 なぜその専攻を選んだのか。 ...
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23年卒
一次面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方2人　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで待機室に入室後、面接のルームに案内される。　【質問内容】学生時代に力を入れたことを教えてください。 どうしてそれをしようと思ったのか。 モティベーションは何か。 周りの人のモチベーションを上げて、巻き込むために何か...
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インターン選考通過
23年卒
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インターンシップ選考
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【学生時代に力を入れたこと】◯◯の退会者を減らすことにアルバイトリーダーとして注力した。私は過去4か月の退会者の退会理由を調べるなかで、◯◯人の退会者の内、半数が健康状態かマシンに対する不満での退会であることを発見した。そこで、システム変更と全体共有の2点の施策を打ち、退会者を◯◯人以下に減らした。　【その取り組みで気づい...
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】損保業界の一般知識から、東京海上日動の強みなどのセミナー。 実務を模範としたグループワークを何回か行った。毎回、実際に働いている社員にプレゼンを行いFBをもらう。他者のインターンと違うのは昼食を一緒に食べる点だと思う。そこで人柄を見たりしているのだと思う。　【ワークの具体...
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23年卒
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インターンシップ選考
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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？　役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください】学会発表に向けて研究活動に取り組んだことです。私は◯◯についての研究を行っており、学会で発表できるような研究結果を出すことを目標に設定して研究を進めていきました。この際、学会までの8か月間の実験ス...
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23年卒
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本選考
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【あなたが学生時代に力を入れて取り組んだことは何ですか？併せてその理由、取り組みの過程、成果などを具体的に記述（500）】◯◯という資格の取得だ。理由は大学1年生から真剣に金融業界の志望を考え、本資格の勉強を通して金融にかかわる知識を絶え間なく吸収していこうと能動的な姿勢を維持し続けたからだ。本資格の取得を決めた理由は、大...
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23年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
東北大学大学院 | 理系
【現在の専攻・研究分野の内容を簡単で結構ですので教えてください。（100）】◯◯を専攻し、現在は◯◯について研究している。これは原子のような微小な粒子の運動を記述する◯◯学における方程式で、この解がどのような性質を持っているかを調べている。　【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的な...
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23年卒
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本選考
非公開 | 理系
【学生時代力を入れて取り組んだこと。理由、取り組みの過程、成果（得たもの）を具体的に（500字）】大学の◯◯部において、リーグ戦上位入賞を目指したことです。入部当初のチームは非常に弱く、初めての大会では1勝も出来ずに最下位に沈みました。他大学には高校時代に全国大会に出場している選手も在籍しており、我々との力の差は歴然で難し...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、東京海上日動火災保険の2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。東京海上日動火災保険の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、金融業界の分析や東京海上日動火災保険の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
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