職種別の選考対策
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22年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
No.151005 インターン / インターンシップの体験談
22年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2020年9月上旬 |
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実施場所 | 霞が関 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | 常時6人くらい |
参加学生数 | 120人 |
参加学生の属性 | 東大、京大、一橋、早慶 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
3領域についてワークに取り組んだ。
守秘義務等があり、そもそも公共の場で残業できないようなスケジュールになっていた。(1つの内容が一日で完結するなど)
また、資料も持ち帰ることはできなかった。
産業、通商、エネルギーすべてに触れることができた。
ワークの具体的な手順
現在の課題とこれまでの政策の洗い出し→政策立案→提案資料作り
インターンの感想・注意した点
扱った領域について、政府の立場からの視点を含めて深く知ることができ、非常に面白かった。インターン後の1ON1でMETIにいそうなふるまいだったとおっしゃっていただいたので、参加人数がたくさんいるが意外と1人1人をよく見ているのだと感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
いつでもその領域に詳しい官僚の方に質問をしながらワークを進めることができる環境があった。インターン後に自分の気になる政策を担当されていた方に直接お話を聞くことができて、大変勉強になった。参加者とは同じチームになれば非常に仲良くなれた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
攻めてる
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