職種別の選考対策
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24年卒 技術系
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No.269830 インターン / インターンシップの体験談
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2022年9月中旬(2days) |
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実施場所 | オンライン形式 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2days |
参加社員数 | メンターとしてチームに1人、座談会も含めると10人以上 |
参加学生数 | 15人 |
参加学生の属性 | 理系学生(管理技術を選考せず、化学工学系や物理系の出身の方もいた) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
取り組んだ課題は以下の二つである。
(1)営業の課題解決議案「◯◯の売上向上の施策提案」
(2)生産の課題解決提案「◯◯の生産効率を2倍にする」
1日目は課題は行わず、参加したコースを主催する部門の説明と座談会が中心。
2日目に課題を昼休憩を挟む形で2つ行う。課題の振り返り後は、社...
ワークの具体的な手順
基本的に事前に資料を配られた後に、グループワークを開始。
最後にプレゼンテーション発表。昼休憩を挟んだ後に二つ目のワークを行う。
時間的には余裕があるので議論をゆっくりしながら進められる。
インターンの感想・注意した点
二日目のワークは正直ハードでしたが、業務内容の理解に繋がったため、とても満足のいくインターンでした。また、部門自体の存在理由も会社の変遷とともに説明されており、業務内容だけでなく会社自体の歴史も知れた点もとてもよかったと思います。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方は基本的には見守る形だが、ワークが膠着しているとワンポイントアドバイスを下さる形でちょうどよかった。また、ワークでわからないことがあればすぐに聞くことができる状態であるため、不都合は感じなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
特に具体的なイメージはなかった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
闊達に交流をしており、風通しのよさを感じた。また、管理工学を専攻している方以外の人々も求めていると感じた。
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