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試験時間 40分
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面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30代くらいの男性社員

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会場到着から選考終了までの流れ

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質問内容

【デザイン思考面接】
・5つのキーワードから、1つはキーワードそのもの、もう1つはキーワードの機能を選んで、その2つの要素から新しいサービスを作り出す。
　・どうしてそのサービスを作ろうと思ったのか
　・ターゲットはどの層か
・キャッシュレスもしくは新聞のどちらかを選んで自分の意見を述...

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雰囲気

テキパキと事務的な面接だった。

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注意した点・感想

デザイン思考面接がどんなものかをきちんと調べ、事前にしっかり対策するべき。デザイン思考テストの対策としても使える「5d」というサイトで、キーワードから独自のアイディアを考え出す練習をするといいと思う。

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参考にした書籍・WEBサイト

「5d」

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ワイドエリア社員　3年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】志望動機や学生時代に力を入れたこと、選考状況、なぜ損保なのか、逆質問。 おそらくテストの結果がよかった学生にのみ電話が来て、面談をしませんかという程で設定されている。そのため逆質...
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【試験科目】数学、国語　【対策方法】とくになし
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループディスカッションをやりました 「コンビニの売上を3倍にのばすには」というテーマで話し合いを始めました。学生七人に対し、一名の人事の方がカメラとマイクオフで見守っていました。それぞれ役割分担をし、定義決めを徹底的に話し合いま...
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24年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性一人 女性一人（若めの方）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】直近の就活状況 今の第一志望はどこか なぜ損害保険業界に魅力を感じたのか その中でもなぜ三井住友海上なのか 入社したらどんなキャリアを思い描いているか インターンシップで学んだ...
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24年卒
WEBテスト
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【試験科目】SPI（英語なしの言語非言語）とデザイン思考テスト（評価セッションとデザインセッション）。　【各科目の問題数と制限時間】SPIはテストセンターで言語非言語。 デザイン思考テストは30-40分のセッションが2回ある。　【対策方法】他の企業で慣れる
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24年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】損保だと次のキャリアにつながりにくいため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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24年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して最初は雑談から始まり、だんだんと質問をされました。　【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深掘り →なぜそれに取り組んだのか 　モチベーションはどのように維持したか 　反対はあったか 　それをどう乗り越え...
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