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23年卒
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大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 2021年8月上旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 実務体験形式
インターン期間 3日間
参加社員数 1チーム2人程度
参加学生数 10名
参加学生の属性 国公立大

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

1日目は企業説明や部署説明、社員座談会などインプットを中心としたプログラムが組まれていた。2日目、3日目はグループワーク中心のプログラムだったが、座談会なども行われ、社員さんと話す機会が多く用意されていたと感じた。

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ワークの具体的な手順

お題発表後、2チームに分かれてワークを行う

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インターンの感想・注意した点

非常に1つのワークに対する時間がタイトなので時間の意識をしっかりと持つことが大切だと感じた。ただこまめに休憩をはさんでくれたり、残業禁止と何度も言われ、関西電力のホワイトさをインターンシップからも感じられた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

座談会が1日目2日目の最後に行われ、学生5名に対して2名の社員さんがついてたくさんお話を聞くことができた。1日目は若手、2日目は中堅と立場の異なる社員さんにそれぞれお話を聞くことができたのもよかったと感じた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

大企業、社員さんの人柄がいい

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

若手から大きな仕事を任されている

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23年卒
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大阪市立大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1、2日目は自身が希望した部署でどのような業務を行っているかを説明され、それを実際に自分たちで体感した。自分の部署は、立場を分けてのディスカッションが多かった。3日目は自分たちの部署で新たな事業を考え、それを発表の場で他部署と共有した発表時間は5分ほどで、各部署の特色が出て...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
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23年卒
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大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に企業の情報シートが配布され、企業説明が行われた。次に5人ほどのグループに分かれ、グループワークを行った。お題は2つあり、一つは原子力・火力・再エネから関電に最適な発電プランを選ぶもの、もう一つは関電が取り組むべき新規事業についてだった。　【ワークの具体的な手順】議論の...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、関西電力の2023年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また関西電力のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、関西電力のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析や関西電力の企業研究にも役立ちます。
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