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インフラ・交通 大阪ガス
23年卒 ゼネラル/スペシャリストコース（文系）※ゼネラル/スペシャリストコースへ統合
ゼネラル/スペシャリストコース（文系）※ゼネラル/スペシャリストコースへ統合
No.257047 本選考 / 二回目の人事面接の体験談

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23年卒
二回目の人事面接
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本選考
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2022年4月
二回目の人事面接
2022年4月
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 約一時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 その場

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部に偉い方

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会場到着から選考終了までの流れ

初めにwebテスト（web版のSPI）を企業のPCで解きました。その後、面接会場で面接を行いました。

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質問内容

内容は面接官が気になったことを聞く感じでした。面接官がこれまでのFBや印象をまとめた紙？を持っていて、その中から気になったことに対して深堀を入れていく感じでした。いままで全然聞かれなかった研究内容に聞かれたときは少し驚きました。

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雰囲気

少しかたい

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注意した点・感想

注意したことは緊張せずに、自然体で答えることです。最後は答える内容というより、会ってみて、話した雰囲気で決めているようでした。最終面接に来る学生はだいたい内定しているような感じだったので、そこまで気を張らずに答える方がいいと思います。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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リクルーター面談
2022年2月
リクルーター面談
エントリーシート
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2022年4月
二回目の人事面接
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23年卒
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【あなたが学生時代にエネルギーを注いだことはどんなことか？創意工夫したこと、挑戦したことなど、具体的にあなた自身がとった行動について説明してください。】タイトル・◯◯クラブでの新たな挑戦 説明・私が学生時代にエネルギーを注いだことは大学3年間所属していた◯◯クラブでの活動だ。高校の時は陸上競技一筋だった私が大学一年生の時...
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ONE CAREERでは、大阪ガスの2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、大阪ガスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。大阪ガスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や大阪ガスの企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
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