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年次：

インフラ・交通 日本航空（JAL）
24年卒 業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
No.281405 インターン / 2次面接の体験談

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24年卒
2次面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2022年8月中旬
2次面接
2022年8月中旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

2人　偉そうな方たち

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため、なし

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質問内容

大学名なしでの自己紹介。
志望動機。その深堀り。
大学で学んでいる事。それを実際にどう活かせると考えているか。
学生時代に頑張ったこと。その深堀り。
提出した私らしい写真についても聞かれた。
日本航空のどの分野に関心があるのか、そのきっかけは？

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雰囲気

話しはしっかり聞いてくれるが、一次とは違い緊張感があった。

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注意した点・感想

緊張感があったものの、笑顔を常に意識した。また、1つの質問に対して、面接官が深堀りをしてくるため、事前にどんな質問がくるか想定することが活きたと感じた。
人によっては、変わった質問？もあったと聞いている。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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エントリーシート
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WEBテスト
2022年8月中旬
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2022年8月中旬
WEBテスト
2022年8月中旬
2次面接
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大学非公開 | 文系
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インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【これまで最も力を入れて挑戦したことと、その実績を教えてください。400文字以下】私は◯◯部副部長として部員の意識改革に挑戦した。当時◯◯部は学園祭シーズン以外では参加者が少なく、参加者が全体の3割程度しかいないという現状があった。学園祭では部員の士気が高まっていただけに、惜しい気持ちと残り少ない大学生活を悔いなくやり遂げ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語性格　【各科目の問題数と制限時間】言語非言語で30分ほど　【対策方法】何度も受けて苦手分野をつぶす。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3テストセンターだ！ SPIテストセンター1700 言語の語彙に関してはTwitterにある情報で対策可能
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24年卒
インターンシップ（オープンウィンターコース）面接選考
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】キャリア15年ほどと思われる。雰囲気は優しい。　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom上で　【質問内容】自己紹介1分程度（大学院での研究と学部時代の部活について話した） 自己紹介から軽く深堀り 自己PR（挑戦心と答えた） 自己PRから深堀り（その部活動は大学からか、入...
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24年卒
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大阪公立大学大学院 | 理系
【試験科目】計数　言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的な物と同じ　【対策方法】SPIの対策本
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24年卒
インターンシップ面接
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大阪公立大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と技術系の方　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後説明を聞いて面接　【質問内容】なぜ航空業界なのか なぜエアラインなのか なぜJALなのか 学生時代頑張った事 学生時代頑張ったことに対する深堀 ーなぜそれをしようと思ったのか ー苦労したところとどのように...
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24年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】基礎能力試験・英語・性格　【各科目の問題数と制限時間】テストセンターと全く同じです。　【対策方法】特にしていませんでした。
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24年卒
エントリーシート（ES）
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大学非公開 | 理系
【自らイニシアティブをとって周囲を巻き込み、成果を出した経験（400字）】◯◯に立ち上げた◯◯の参加者定着率向上に貢献した。◯◯でも気軽に参加できることを目標としたが、参加者の定着率が悪いという課題に直面した。全員が楽しめる◯◯にしたいと考えていた私はこの課題に取り組んだ。活動後にアンケートを実施し、1年生と上級生が馴染め...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
筆記試験
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・英語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語あわせて約35分 英語20分 性格検査30分　【対策方法】参考書を南洲もしました。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社5年目と入社8年目　【会場到着から選考終了までの流れ】ルームに入って少し待つと、面接担当の社員の方が来られます。 社員の方から軽く面接に関する説明があり、終わり次第面接が始まります。 面接時間に近づいたら、面接が終了します。　【質問内容】まずは、自分のことについて聞かれ...
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ONE CAREERでは、日本航空（JAL）の2024年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、日本航空（JAL）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。日本航空（JAL）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や日本航空（JAL）の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
    • 業務企画職（オペレーションコース）
    • 業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
    • 業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
    • 業務企画職（エアラインエンジニアコース）
    • 運航乗務員訓練生（自社養成パイロット）
    • 客室乗務職
    • 業務企画職（地上職 事務系）※職種ごとに分割
  • 26年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
    • 業務企画職（オペレーションコース）
    • 業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
    • 業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
    • 業務企画職（エアラインエンジニアコース）
    • 運航乗務員訓練生（自社養成パイロット）
    • 客室乗務職
    • 業務企画職（地上職 事務系）※職種ごとに分割
  • 25年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
    • 業務企画職（オペレーションコース）
    • 業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
    • 業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
    • 業務企画職（エアラインエンジニアコース）
    • 運航乗務員訓練生（自社養成パイロット）
    • 客室乗務職
    • 業務企画職（地上職 事務系）※職種ごとに分割
  • 24年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
    • 業務企画職（オペレーションコース）
    • 業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
    • 業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
    • 業務企画職（エアラインエンジニアコース）
    • 運航乗務員訓練生（自社養成パイロット）
    • 客室乗務職
    • 業務企画職（地上職 事務系）※職種ごとに分割
  • 23年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
    • 業務企画職（オペレーションコース）
    • 業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
    • 業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
    • 業務企画職（エアラインエンジニアコース）
    • 運航乗務員訓練生（自社養成パイロット）
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 14年卒
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