KDDIの 開催予定のインターン

実施日程

8月中旬

実施場所

企業オフィス

インターンの形式

課題解決型グループワーク

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

言語：32問（15分）、計数：29問（15分）

対策方法

参考書や他社の選考で問題を繰り返し解き、形式になれておくこと。

試験科目

言語、非言語、性格

各科目の問題数と制限時間

言語30分、非言語30分

対策方法

玉手箱は初めてだったので、慣れていなかった。特に対策はしていなかった。

実施日程

2025年9月中旬

実施場所

本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術者

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

研究の内容や志望動機そして学生時代に力を入れたことのないようについて聞かれる。どれも一定程度深堀される。しかしすべてESベースで「なぜそうしたのか？」「なぜこのように考えたのか？」等々を聞かれるので、ESに対してなぜなぜと考えて、臨むとうまくいく。

試験科目

言語と非言語

各科目の問題数と制限時間

言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、英語：20問（10分）

対策方法

よくある参考書を2周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。

実施日程

9月上旬

実施場所

高輪のオフィス

インターンの形式

課題解決型グループワーク

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

不明

対策方法

玉手箱は特に対策はしていない。早期から数をこなすことと、早く正確に解くことを意識した。

実施日程

11月下旬

実施場所

本社

インターンの形式

講義形式

試験科目

言語　非言語　性格

各科目の問題数と制限時間

言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、性格　無制限

対策方法

参考書で習慣的に問題演習をする。計数に関しては、公式を暗記し使えるようにしておく。

本コースにご応募いただいた理由をご教示ください。（300文字以下）

人と人とのつながりを支える社会基盤を築きたいという思いから志望する。私はこれまで長く◯◯部に所属し、勝利という共通の目標に向かって仲間と努力を重ねてきた。厳しい場面に直面したとき、仲間の励ましに何度も救われ、人との信頼関係の大切さを実感した。この経験から、将来は人と人とのつながりを生み出す仕事に携わりたいと考えるようになっ...

本インターンシップに応募いただいた理由をご回答ください。（300字以内）

お客さま視点でのサービス改善とDXによる業務革新への強い関心から応募いたします。日常的に様々なデジタルサービスを利用する中で、利用者の声に真摯に向き合う企業とそうでない企業では、サービス品質に大きな差があることを実感しました。この体験から、貴社の「つなぐチカラ」と顧客に寄り添う姿勢に深く共感し、生成AIなど最新技術を活用し...

学生時代に特に力を入れた経験をご記入ください。（ゼミ・部活動・サークル・留学・アルバイト等を通しての経験）（200字以内）

◯◯として、部員数低迷に直面しました。原因は、業務内容の抽象性でした。そこで、新入生が活動を具体的にイメージできるよう、説明資料に写真を活用し、部員との座談会・親睦会を通じた交流の場を企画・実行しました。結果、定員〇名が充足し、応募数は前年比○倍を達成。この経験から、相手目線での分かりやすい伝え方が、成果と信頼構築に繋がる...

本コースにおいて発揮できると思うご自身の強みをご記入ください。（200）

強みは、些細な言動から相手の本音を引き出す傾聴力と、データと現場感覚を融合させて根本から問題を解決する課題解決力です。部活動で新入生が「業務内容がイメージしにくい」と悩んでいることを傾聴で発見し、説明資料への写真活用や交流企画を実行した結果、応募数を前年比〇倍に増加させました。本コースでは、お客様の声の奥にある真の課題を発...

自己PR

私の強みは、◯◯だ。◯◯では◯◯向け◯◯クイズ作成を担当し、当初は不評の声が多数寄せられたが、そこで文化的背景や母語の違いを考慮し、問題文の表現を見直した上で物語形式に変更するなど改善を重ねた。結果、◯◯件以上の高評価を獲得した。この強みを活かして、本インターンシップでは法人顧客の潜在課題を発見し、相手の立場に立った柔軟な...

本インターンシップに応募いただいた理由

DXを活用した課題解決型営業を学びたい為だ。◯◯で◯◯に直面した際、表面的な「練習がきつい」でなく、スキルレベルの差や先輩との交流不足などの潜在課題を発見し、レベル別練習とメンター制を提案して◯◯改善を実現した。この経験から、真のニーズ発見の重要性を学んだ。本インターンシップでは実案件ワークを通じて貴社の課題解決手法を体験...

学生時代にチームで成し遂げた経験

◯◯として◯◯の指揮を執った。当初は期待した成果が出なかったが、そこで参加者の反応の記録と、過去の施策との比較分析を行った。先輩からの助言も参考に根本的な課題を特定し、◯◯や◯◯に取り組んだ。特に毎回の活動後の会議では、各幹部の役割の明確化とチーム全体の士気向上に努めた。これらの継続により、最終的に入会数を前年の◯◯から◯...

本インターンシップで上記職種を希望した理由をご回答ください。

私はソリューションエンジニアとして、法人のお客様の課題に対して最適なICTソリューションを提供し、事業の成長に貢献する仕事に魅力を感じ志望しました。企業の経営課題に関わるスケールの大きな提案ができる点にやりがいを感じるとともに、お客様と直接対話し、信頼関係を築きながら課題解決に取り組める点にも強く惹かれました。自らの提案が...

自発的に組織・チームに参加し、そこで取り組んで成功した経験と、自身の役割について教えてください。

飲食店でトレーナーを務める中で、新人育成の遅さを課題と捉え、原因がトレーナーの勤務日不足と情報共有の不十分さであると分析しました。そこで中堅スタッフを含めたグループLINEを作成し、日ごとに指導を依頼する仕組みを整備、さらにトレーニング表とマニュアルを作り、進捗を全員で把握できるようにしました。その結果、育成スピードと接客...

自己PRをしてください。

私は気配り力と主体性が強みです。飲食店での3年半の接客経験において、初めは作業に追われサービスが不十分と指摘されました。そこで、接客が得意な先輩や他店舗スタッフから学び、先輩からのフィードバックを活かして改善に努めました。お客様の表情やタイミングを読み取り＋αのサービスを意識した結果、感謝の言葉をいただく機会が増え、◯◯に...

本インターンシップに応募いただいた理由をご回答ください。

財務部門への理解を深めたいためだ。塾講師のアルバイトを通じて生徒の人生を支えた経験から、今後はより広く社会全体を支える仕事に携わりたい。貴社の本コースは、企業の資金や経営基盤を総合的に管理し、持続的な成長を支える重要な役割を通じて間接的に社会を支える点に魅力を感じている。本インターンシップでは、◯◯や◯◯の学習で得た知識を...

組織で取り組んで成功した経験と、その中の自身の役割について教えてください。

塾のアルバイトで、合格率を例年の◯◯％から◯◯％への向上を目標に、取り組みを主導した。模試で顕現した成績不振という問題の原因を全スタッフで話し合う場を設け、◯◯を原因と特定。そこで受験の意義を伝えるセミナーを毎月実施した。各回のテーマ考案を全スタッフに割り振り、OBをゲストに招くなど内容を工夫することで徐々に生徒の意欲と学...

自己PRをご記入ください。

私の強みは、意見や立場の違いを整理し、チームを前進させる力である。◯◯で◯◯を行う海外研修でこの力を発揮した。当初は考え方の違いから議論が食い違う場面が多かったが、私は調整役として互いの意見を丁寧に聞き、共通点を見出すことで全員が納得する方針を提案した。発表準備では、構成から逆算した計画立案や役割分担の明確化により作業を効...

（第1希望コース分）本コースにご応募いただいた理由をご教示ください。（300文字以下）

御社のエンジニアの業務内容と必要な姿勢について学びたいからだ。大学の◯◯部では、コロナ禍ではオンライン練習を行っていた。対面で練習できない寂しさや焦りもあったが、同時刻に画面上で部員が練習に励み踊っている姿を見ることで、私一人だけで練習しているのではないと再認識し、私の心の支えになった。この経験から、通信インフラは人と人を...

本インターンシップで上記職種を希望した理由をご回答ください。

顧客の課題発見から解決までを一貫して担うソリューションエンジニアの実務と、求められる資質を体感したいからである。「プロダクトありき」ではなく本質的な課題解決を追求する姿勢に共感しており、実案件を想定したワークを通じて、プロのエンジニアに求められる思考プロセスや業務姿勢を深く学びたいと考えている。

自発的に組織・チームに参加し、そこで取り組んで成功した経験と、自身の役割について教えてください。

技術系コンテストにおいて、チームの企画・戦略立案を主導して高い評価を得た経験である。過去事例の分析から評価項目を整理し、抽象的なテーマを具体性の高い構想へと落とし込んだ。メンバーとの議論を通じてアイデアを実現可能な形にまとめ上げ、最終的な成果発表（プレゼンター）まで担うことで、多数の参加チームの中で上位入賞という成果に貢献した。

自己PRをしてください。

私の強みは「課題の本質を見極め、成果を最大化する分析力」である。教育現場での指導において、全体のボトルネックとなっている科目を特定し、データ（過去の傾向や配点）に基づいて重点的に対策すべき分野を絞り込んだ。限られた時間内で効率的かつ確実な得点源を確保するアプローチを実践した結果、対象者のスコアを大幅に向上させ、困難な目標の...

本インターンシップに応募いただいた理由をご回答ください。

お客さま一人ひとりに寄り添ったサポートを提供する貴社のカスタマーサービス部門の姿勢に共感し、インターンシップに応募しました。◯◯塾でのアルバイトでは、生徒一人一人の状況や性格に合った最適な学習提案を行うことで信頼関係を築きました。相手の立場に立って考える姿勢は、お客さま視点を重視する貴社の業務と通ずるものがあると感じていま...

学生時代に特に力を入れた経験をご記入ください。

◯◯塾でのアルバイトで、三者面談のアポ獲得率を50％から◯◯％に向上させました。原因であった面談進捗の可視化不足、書類の準備不足の改善のためにOutlookで面談日程を一元管理し、書類の提出状況を把握できるExcelフォーマットも作成しました。さらに、Outlook・Excelを毎日更新し、リマインドを徹底しました。この経...

本コースにおいて発揮できると思うご自身の強みをご記入ください。

私の強みは、関係構築力に長けていることです。◯◯塾では、生徒一人ひとりの性格や理解度に応じた柔軟な指導を行い、信頼関係を築いてきました。特に、アイスブレイクや自然な対話を通じて相手に寄り添う姿勢を大切にしてきました。この経験は、お客さま視点を重視し、声に真摯に向き合う貴社のカスタマーサービス部門の姿勢と通じるものがあると感...

本インターンシップで上記職種を希望した理由をご回答ください。（200文字以下）

通信業界における法人向けソリューションの実態を深く理解し、SEとしての役割を具体的に掴むためだ。貴社は5G・IoT・クラウドを活用し、幅広い業界でDXを支援する点に魅力を感じている。中でも、顧客の潜在的な課題を捉え、技術とビジネスの両面から価値を共創する姿勢に共感した。私は将来的に顧客の変革を支えるSEを目指しており、イン...

自発的に組織・チームに参加し、そこで取り組んで成功した経験と、自身の役割について教えてください。（200文字以下）

◯◯サークルで市民大会を機に組織改革に取り組んだ。当時「主力のみで戦うべき」という風潮が強く、不満が募り退部者も出ていた。この状況を変えるべくチームリーダーに。そして市民大会で「優勝&全員出場」を目標に掲げた。反発の声もあったが、対話を重ねる中で「サークルの強化」という共通の想いを確認し、協力を得た。その結果、市民...

自己PRをしてください。（200文字以下）

私の強みは、課題の本質を見抜く力である。この力が活きた経験として、塾の主任講師として教室全体の自習率を改善した取り組みがある。生徒へのヒアリングから、「目的が不明確」「成果が見えにくい」といった要因を特定し、学習ロードマップや自習回数に応じた報酬制度を導入。結果、自習率を1割から4割へと向上させた。顧客へのヒアリングや社内...

本コースにご応募いただいた理由をご教示ください。（300文字以下）

エンジニアとして貴社で求められる基準を理解し、自身の課題を明確にしたい。私はこれまで複数の開発系イベントに参加してきたが、実務レベルのプロダクト開発能力を身につけるには至らなかった。私は「顧客課題に幅広く対応できるエンジニア」を目指しており、この能力の習得が不可欠である。貴社のワークでは、自ら必要機能を考え、実践的な開発を...

これまでの開発成果について、1。概要2。開発環境（オンプレ／クラウド／スマホ、使用言語やフレームワーク）3。（チーム開発の場合は）人数、についてご回答ください。（200文字以下）

1,◯◯ ハッカソン ◯◯賞 2,オンプレgit、React、flask、python、 3,5人 1,データ分析コンペティション ◯/◯位、◯◯を検知する機械学習モデルの開発 2,python 3,1人 1,◯◯における◯◯導入に向けたPoC 2,Azure、python 3,8人 1,大学でのプログラム開発、...

これまでの開発成果について、特に強調して伝えたいご自身の能力や活動についてご回答ください。（200文字以下）

ハッカソンにて私は周囲を見て主体的に動いた。 5人で飲食店の推薦アプリを作った。課題としてリーダーがメンバーのエラー対応に追われ、フロント開発が遅れていた。そこで、バック担当ながら私がサポートを買って出て、自己解決できるよう、AIを活用した対処法を一緒に確認した。これは、私とのエラー相談時にAIの履歴から、迅速に状況把握す...