職種別の選考対策
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24年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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志望動機
パーソルテンプスタッフの総合職に興味を持ったきっかけ
人材業界を目指していて、合同説明会で偶然見つけた
パーソルテンプスタッフの総合職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
「自身が顧客に与えられる影響の大きさがある程度ある」「挑戦できるよう手があげやすい社風」「事業で社会課題を解決できる」を基準に企業を選んだ。
人材派遣の同業他社、人材紹介や広告など人材業界の企...
選考の感想
同業他社と比較してパーソルテンプスタッフの総合職の選考で重要視されたと感じること
最初の説明会でも話があり、面接を予約するたびに、「志望動機は重視していない」という旨の文章が記載されていて、一次面接から最終面接まで一貫して志望動機は聞かれなかった。
そしてその文章の通り、ど...
他社と比べた際のパーソルテンプスタッフの総合職の魅力
人の良さと、人材派遣事業の中でもトップレベルの知名度
パーソルテンプスタッフの総合職の選考で工夫したこと
「人となり」を見られており、さらにはすべてオンラインだったため、表情を柔らかくして話をすることを何よりも意識した。また、面接官の話の内容で表情を変化させたり、大きく相槌を打ったりして、話を聞いて...
パーソルテンプスタッフの総合職の選考前にやっておけばよかったこと
最後まで企業について聞かれないからといって企業研究をおろそかにすべきでなかったと思った。
学生時代に力を入れたことの深堀を3回の選考すべてでされ、1回1回が非常に深いため、学生時代に力を入れた...
パーソルテンプスタッフの総合職を受ける後輩へのメッセージ
自分の素直な部分を見られるので、うそをつくのではなく、正直に話していくと良いと思います。面接官の方は話を上手に引き出してくれるのでそれに乗って、話をスムーズに行うと楽しく面接ができると思います。...
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