職種別の選考対策
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25年卒 総合職※職種ごとに分割
総合職※職種ごとに分割
No.356693 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 総合職※職種ごとに分割
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 8月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 5日ほど |
| 参加社員数 | 1チーム2人 |
| 参加学生数 | 30〜40 |
| 参加学生の属性 | 幅広い大学から |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
とある企業についての数値改善の課題がお題として設定され、それに対する施策を考える。データ分析の環境や具体的なデータも準備され、必要に応じてチームでもデータ収集を行う。5日目にチームでプレゼンテーションを行う。
ワークの具体的な手順
チーム編成がされたのち、すぐにワークがスタートする基本的に進め方の指示などもなく自由に分析を進めていく。途中でメンターへの発表とフィードバックなどの機会もある。
インターンの感想・注意した点
議論が活発に進んでいったため、意見や論理を整理する役目や確認する時間が重要になると感じた。データ分析に関しては知見のある人も多いため、各々が気になることにすぐ手を動かせば問題はなかった。しっかりと意見を論理的に発言できるかも重要だと感じた。
懇親会の有無と選考への影響
選考への影響は特にないと感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中の社員とはフィードバックを通して関わることができるため、どのような考え方で仕事を進めているのか学ぶことができる。懇親会でも実際の話を聞くことができるためキャリアイメージや業務イメージを深めやすい。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
業種のみ知っていた
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
データ利活用への感度も高く、温厚な社員が多いと感じた。
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