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19年卒 総合職
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No.28364 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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19年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
5月中旬
グループディスカッション（GD）
5月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 5時間程度
社員の人数 三人
学生の人数 8人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

直接会場に行き、ワークをして終わり。

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GDのテーマ・お題

渋滞をなくすには

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GDの手順

初めに簡単な前提確認を済ませた後は具体的なターゲットなどに関して個人でしばらく考える。その後は考えたことを各々が発表し、また議論を進めていく。時間があまりないなか、最後には発表資料を作る必要があったため、画用紙を使って資料を作った。

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プレゼン時間の有無

一人が指名され発表する。

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雰囲気

緊張感は多少ある

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注意した点・感想

とにかく自然体でいることを意識しました。無理に自分を取り繕って、まとめ役などを演じようとしたり、意味もない発言をしても仕方がないと思います。社員の方々は黙って近くで見ているような形なので、そこにあまり緊張はありませんでした。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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5月中旬
グループディスカッション（GD）
5月下旬
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内定
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内定
19年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、構造的把握力、性格。　【対策方法】参考書
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内定
19年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】局長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機し、部屋に入室する。　【質問内容】基本的なことが多い。ESやこれまでの選考など。対策しようとしても無駄なので、自分の思いを素直に話すべき。 ただ、ある程度予測される質問やこれだけは話すPRなどは大人の人に壁打ちしておくべ...
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内定
19年卒
キャリアディスカッション3
/
本選考
東京大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】入館証を受け取り、受付で待つ。呼ばれるので入って面接。　【質問内容】志望理由、学生時代頑張ったこと、どういう役割を果たしたか、大変だったことは何か、どう乗り越えたか、強みは何か、弱みは何か。なぜ博報堂か、なぜ広告か、最近気になるニ...
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内定
19年卒
WEBテスト
/
本選考
東京大学 | 文系
【試験科目】論理は国語、数的処理、性格は性格テスト　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】これ一冊でオッケー的な参考書を用いた
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内定
19年卒
キャリアディスカッション③
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス。進行役、静かめの方、和やかな方。　【会場到着から選考終了までの流れ】フロントで名前を呼ばれるのを待ち、会議室近くの待合室で待機。順番が来たら入る。　【質問内容】・自己紹介、PR、志望理由を簡潔に。 ・どんな広告を作るべきか？ ・記憶に残ってるCM、最近好きなCM...
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内定
19年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ブースに分かれ、自分の番号の班に着席。 はじめに1日の流れの説明がある。 ＜午前＞ （1）個人ワーク①＝課題に対して解決策をだす→紙にまとめる （2）個人ワーク②＝45分で考えてまとめる ーお昼ご飯（配布）ー ＜午後＞ （3）6人グループ2班＋面接官の前で個人発表 （4）②...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
19年卒
キャリアディスカッション（3）
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】今までに比べて厳か。局長クラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】機械で入館証を発行して受付へ。その後、面談室へ通される。　【質問内容】自己紹介。志望動機。 学生時代に力を入れたこと。なぜそのような行動をしたか。 周りからなんと言われるか。なんでそのように言われると思うか...
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内定
19年卒
キャリアディスカッション（2）
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名と現場の社員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会場に案内されて、午前は2時間個人ワーク。午後は、別の個人ワーク後に発表と質問を全員一回ずつやる。その後、グループごとに同じテーマでディスカッション後発表。　【質問内容】【午前個人ワーク】 米の消費量が減って...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
19年卒
キャリアディスカッション1
/
本選考
東京大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代後半　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で入館証を受け取り、待合室、そして呼ばれて面接。　【質問内容】なんで博報堂なのか、入って何がしたいのか、趣味は何か、どういうことを頑張ってきたか、どういう仕事をしたいか具体的に職種はあるか、など聞かれた後、フィードバックがあった...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
19年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】広告の戦略構築能力、クリエイティビィティを問うもの　【各科目の問題数と制限時間】時間にはかなりゆとりがある。　【対策方法】普段から広告の実例（CMに限らず、イベント等）に触れ、自分でどういった意味があるのか考える癖をつけると良いと思う。ただ、触れすぎるとありがちなアイデアになってしまうところはある。自分はコピー...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、博報堂の2019年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、博報堂のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。博報堂のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • 総合職
    • クリエイティブ職※総合職へ統合
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  • 26年卒
    • 総合職
    • クリエイティブ職※総合職へ統合
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