職種別の選考対策
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21年卒 National course(総合職)
National course(総合職)
No.129539 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 National course(総合職)
National course(総合職)
21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2019年8月下旬 |
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実施場所 | 東京本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | 全体で10名ほど |
参加学生数 | 20名ほど |
参加学生の属性 | 私立、国立、公立と様々 |
交通費補助の有無 | 交通費、宿泊費とも5日間支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
AIやIoTを活用した未来のコンビニを考える5日間で最終日には、役員の前でプレゼンを行う。2日目に1チーム5名ほとで4チームに社員によって振り分けられる。1日目の学生様子を見て、能力や特性によって分けていたそうです。
3、4日目は、本社見学やプレゼン準備を行いました。
ワークの具体的な手順
チームでやり方は自由に決めて、プレゼンを行う形でした。
渡された資料を基に、未来のコンビニ像をチームで作り上げていきました。
インターンの感想・注意した点
5日間のためまず間違いなく選考要素があって、優秀な学生を早期選考に案内すると考えていたので、主体的に発言、行動するようにしました。
チームビルディングの能力も見られていて、インターンが終わった後の早期本選考で褒めていただいたので頭の中に入れておいたほうが良いです。
インターン中の参加者や社員との関わり
人事社員を筆頭に、現場で働かれている方まで幅広い声を聞くことが出来ました。
皆さん非常に気さくで、積極的に関わろうとしてくださいました。最終日の役員の方々も的確なフィードバックをしてくださり、大変満足でした。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
本社で働かれている方は、少し堅苦しい印象があった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
皆さん気さくで、とても居心地が良かった。
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