職種別の選考対策

年次：

27年卒 26年卒 25年卒 24年卒 23年卒 22年卒 21年卒 20年卒 19年卒 18年卒 17年卒 16年卒 15年卒 14年卒 ["<div class='v2-selection-step-mobile-navi'>\n<div class='left'>\n職種別の選考対策\n</div>\n<div class='right'>\n<div class='v2-selection-step-mobile-navi__label'>\n年次：\n</div>\n<select class='v2-selection-step-mobile-navi__select js-selection-step-year-select'>\n<option value='/companies/53/selection_steps/2027/168'>27年卒</option>\n<option value='/companies/53/selection_steps/2026/168'>26年卒</option>\n<option value='/companies/53/selection_steps/2025/168'>25年卒</option>\n<option value='/companies/53/selection_steps/2024/168'>24年卒</option>\n<option value='/companies/53/selection_steps/2023/168'>23年卒</option>\n<option value='/companies/53/selection_steps/2022/168'>22年卒</option>\n<option value='/companies/53/selection_steps/2021/168'>21年卒</option>\n<option value='/companies/53/selection_steps/2020/168'>20年卒</option>\n<option value='/companies/53/selection_steps/2019/168'>19年卒</option>\n<option selected 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丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ

・総合商社をみていたので自然に。

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丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）

・海外に行ける
・影響力が大きく貢献度が高い
・給料が高い、ステータスがある
・人の良さ、雰囲気が自分に合うか否か

ほかの総合商社も7つ見ていたがOB訪問や説明会に参加していく中でこ...

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選考の感想

同業他社と比較して丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の選考で重要視されたと感じること

・面接の一人の持ち時間が少ないため、聞かれたことに簡潔に答えることが重要視されていたように思う。
・面接官は一日に大量の学生と接しているので印象に残すことが重要。面接官に笑ってもらうでもいいの...

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他社と比べた際の丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の魅力

穏やかな社員が多い
若手に裁量権を持たせる社風

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丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の選考で工夫したこと

・OB訪問を3人ほどにした。
OB訪問の際はESを事前に送っておき面接の練習をしてもらった。
・説明会も積極的に参加した。
・出来るだけ早い日程で面接を受けるようにした。（メールに早い日程...

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丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の選考前にやっておけばよかったこと

・他業界の説明会に多く参加し、他業界ではダメな理由を言えるようにしておけばよかった。
・他商社のOB訪問をもっと多くしておけばよかった。

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丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用を受ける後輩へのメッセージ

自分の足で情報をつかみに行ってください。

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【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ】OB訪問と学内説明会 【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】知名度、待遇、社会的影響力、海外で働く機会があるかどうかを重視した。何より「新しいモノを企画していく仕事」...

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【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ】昨年度入社した先輩からのオススメがあったこと 合同説明会で魅力を感じたこと 【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】自分よりかっこいい人がたくさんいるかどうか 日本...

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【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ】OB訪問を通してお会いした社員が魅力的であったため。 【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】自分自身に企業が投資し、育ててもらえることから、企業にとっての財産が人であ...

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【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ】事業の多角化を進め、勢いのある商社だったから。 【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】説明会や座談会、OB訪問などで自分が会った社員を比較し、企業を選んだ。総合商社と...

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【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ】商社の仕事に魅力を感じていた。 【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】企業選びの基準 グローバルに働ける、福利厚生がきちんとしている、海外経験が活かせる、自分が成長...

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【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ】総合商社を志望していたため自ずと応募することになった。 【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】総合商社に入りたいと思っていたが、中でも一番社風が合っていると感じたのが...

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【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ】総合商社の、海外をまたにかけて仕事をするカッコよさに憧れたから。 【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】働く環境がいいか否か、上司に抑圧されずのびのび仕事ができるか否...

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【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ】総合商社であるから。先輩がいたから。 【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】発展途上国の人々に安心を届けたい。という夢をかなえられるところ。 相手にとって最良のもの...

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【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ】海外での病院ビジネス、セルロースナノファイバー事業 【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】若手から活躍できるフィールド。グローバルな環境下で働ける。優秀な人材やロール...

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【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ】インターン 【丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）】グローバルで知名度が高く、世界に大きな影響を与えることができる会社。自分が日本人として世界中の関係者を巻き込んで、何...

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  「裁量」「仕事の幅広さ」「人」多くの就活生が口にする志望動機で差をつけるには？

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