職種別の選考対策
年次：
23年卒 研究員（総合職）
研究員（総合職）
No.235090 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談
23年卒 研究員（総合職）
研究員（総合職）
23年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
非公開 | 文系
2022年5月上旬
グループディスカッション（GD）
2022年5月上旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 3時間 |
| 社員の人数 | n人 |
| 学生の人数 | 4人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
zoomで開催。冒頭30分でテーマが与えられ、それに関する小論文を書く。その後別テーマが提示されて、1時間半ほどグループディスカッションを行い、5分で発表。
GDのテーマ・お題
小論文、GD共に一般的な社会問題についての内容。レベルはそこまで高くなかった。
GDの手順
選考の名目は「小論文＋グループディスカッション」であった。
以下それぞれについて記載する。
小論文：30分で書き上げ、人事の方にメールで送信。
GD：テーマが与えられて、その後1時間半をかけてグループディスカッションをする。カメラオフにしているだけで、常に研究員が10人弱で学生の様子をチ...
プレゼン時間の有無
5分でプレゼンをする。
選考官からの質疑応答の有無
研究員の方から発表内容に関する質問が飛んできた。グループ全員に回答が求められるので、油断できない。
雰囲気
緊張した。
注意した点・感想
基本的には一般的な小論文＋GDの対策をしていれば問題はないように思う。それぞれのテーマは完全に独立しており、別々に評価されていたのだと思う。GDではスライド資料作りを所望し、グループメンバーの会話をスライド上にまとめつつも、自分の意見を言うことを心がけた。さらには発表まですることになり、GDと...
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この先輩の選考ステップ
本選考
2022年4月中旬
一次面接
2022年4月中旬
二次面接
2022年4月後半
三次面接
2022年4月中旬
WEBテスト
2022年5月上旬
グループディスカッション（GD）
2022年5月中旬
リクルーター面談
2022年5月中旬
部長面接（四次面接）
2022年5月中旬
本部長面接（五次面接）
2022年5月下旬
政策研究事業本部長面接
2022年5月下旬
人事部長面接
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