職種別の選考対策
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19年卒 購買
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No.42005 本選考 / キャリアディスカッション2の体験談
19年卒 購買
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キャリアディスカッション2
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本選考
非公開 | 非公開
2018年4月上旬
キャリアディスカッション2
2018年4月上旬
| 会場 | 企業オフィス（その他エリア） |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間程度 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
2人、部門付き人事 30代と50代
会場到着から選考終了までの流れ
人事の方がロビーまで迎えに来てくださり、その後直接会議室に案内される。
しばらくすると二人人事の方が部屋に現れる。面接終了後はまた人事の方が迎えにきてくださり、ロビーまで送ってくださる。
質問内容
・自己紹介
・学生時代に力を入れたこと（グローバルリーダーシップと絡めて話すよう求められる）
・学業面（成績表の科目や成績について）
・購買部門で何がしたいか
・長期的なキャリアプランはどのようなものか
・逆質問
雰囲気
拍子抜けするほどかなり和やか。反応も穏やかにしてくれる。
最後にはフィードバックとして、どんな印象を受けたか、次の面接に向けてのアドバイスまで貰える。「本当に日産で働いてそうだね」と言われ、通過を確信。
注意した点・感想
ト・その他 ・キャリアプランをかなり詳細に話したこと（何年目までにこの仕事を経験して、いつ海外に駐在して…など）
・グローバルリーダーシップという、その場では答えにくい質問に対応できたこと
お気づきの方も多いと思うが日産は横文字文化である（何度も言うが青い目をした日系である）ため、このよう...
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