職種別の選考対策
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21年卒 オペレーション部門総合職※職種別採用に変更
オペレーション部門総合職※職種別採用に変更
No.136897 本選考 / 人事面接の体験談
21年卒 オペレーション部門総合職※職種別採用に変更
オペレーション部門総合職※職種別採用に変更
21年卒
人事面接
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本選考
京都大学大学院 | 理系
2020年7月7日
人事面接
2020年7月7日
会場 | オンライン |
---|---|
試験時間 | 30分 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
若い女性の人事。今後電話でやりとりする人。
会場到着から選考終了までの流れ
接続後すぐに面接開始。
質問内容
急な計画の変更にどう対応するか
なぜ製薬会社ではなく保険会社を志望しているのか
志望職種の確認(アンダーライター職への変更)
学生時代に力を入れたこと
強み
社風以外の会社選びの軸は何?
周りからの人物像
雰囲気
淡々と面接が進んでいった。
注意した点・感想
普通の面接同様に聞かれたことに対して的確に答えることを常に意識した。面接官から感じる雰囲気は悪いものを感じなかったので、おそらく通過していると感じた。面接の質問自体も奇抜なものはなくかなり楽に面接を受けれた。
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