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最終選考結果 2次選考通過

現在取り組んでいる研究やゼミのタイトル及び内容

タイトル：◯◯
内容（300字以内）：国際政治学を専攻し、諸問題を議論しています。例えば、◯◯では、国際社会が抱える様々な問題が顕在化したと考えています。過度な◯◯による経済格差の深刻化や、国際社会の連携不足による◯◯が象徴的です。これらは国際社会の分断、◯◯の蔓延が一因だと思います。議論を...

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学生時代に力を入れたこと（400字）

軽音楽サークルの活動。所属するバンドで、メンバーの練習意欲及び演奏技術の向上を実現し、全員での活動継続に貢献した。当初、五人で結成したグループでは、楽器初心者のギター担当Aさんのミスが目立ち、雰囲気が険悪であった。私は、Aさんとの対話から、担当箇所の負担が大きく精度が落ちる、練習時のセルフモチ...

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自己PR（400字）

私の強みは「周囲の状況から、最善と思われる自分がなすべき役割を把握して奔走する事」だ。◯◯のチュートリアル業務で発揮した。チュートリアルとは、塾生に向けチューターが授業前十分間登壇し、受験に役立つ情報を伝える時間である。最初、私は自分の受験経験での気付きをチュートリアルで共有していた。しかし、...

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東洋製罐グループを志望する理由（400字）

貴社と共に「食」の持続可能性を支えたい。バンドグループや◯◯の指導経験から、私は、周囲への貢献実感が情熱の源泉だと確信した。従って、人々の生活の当たり前を支え社会に貢献したいと考え、衣食住の一端を担う「食」に着目した。「食」は、人の生命維持に不可欠なだけでなく、日常を彩る力がある。特に、貴社の...

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二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】まずは採用担当者から注意事項を伝えられ、ブレイクアウトルームに移動して開始。　【質問内容】志望理由 営業職を志望する理由 自己紹介 エントリーシートの深掘り 逆質問（1問） どの商材を扱いたいかまで詳しく聞かれ...
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内定
23年卒
録画面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接　【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接。取り直し可能。　【質問内容】自己紹介（60秒程度） 挑戦エピソード（60秒程度） 両方とも何回でも取り直し可能です。私はPC片手にパワーポイントを作って撮影しました。自己紹介は楽しく明るく少し笑いを交えるようなものに...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業の役員 人事の役員 人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】エレベーターで上まで上がってベンチに座っていると採用担当者に声をかけられた。控え室で少し待たされた後に面接室へ案内される。終了後には展示室を紹介され、身近にたくさん使われていることを知って志望度が少し上がっ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
23年卒
内定
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【承諾/辞退理由の詳細】やっぱり食品メーカーに行きたい気持ちが拭えなかったからです。　【採用人数・倍率】わかりません　【内定者の採用大学・学歴】わかりません　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません
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23年卒
エントリーシート
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【現在取り組んでいる研究やゼミ、または興味を持った授業や実験】◯◯の学校選択制度　【上記設問の内容を教えてください（300字以内）】日本では学区が決められているため公立の小中学校を選択することは原則ありませんが、◯◯では多くの公立学校の中から保護者が選択して子どもを入学させるシステムです。このことによって人気の学校とそうで...
26人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
23年卒
OB訪問
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【質問内容】福利厚生や仕事内容、1番印象に残っている仕事など、面接でネタにできそうな内容をひたすら聞きました。 30分しか持ち時間がないので、できるだけ多くの質問ができるようにファシリテーションするのを頑張りました。　【注意した点・感想】誰に何回訪問したかは採用担当者は把握していたので、選考だと思って真面目に臨む必要があ...
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23年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事や営業などの偉い方　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に来社し、担当者と軽く面談してから面接を開始する　【質問内容】・志望部署 ・志望理由 ・学生時代に力を入れたこと ・ペットボトルを見て何を思うか ・あったらいいなと思う容器 最初に志望部署を聞かれ、...
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23年卒
OB訪問
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【質問内容】実際の業務内容ややりがい、他の部署の方との関わりなど自分が気になっていることをひたすら聞いた。 志望部署とは違う部署で働いている方に話を聞いたので志望部署とのつながりやどのような人が多いのかなど、外からしかわからないことも聞いておいた。　【注意した点・感想】質問内容が人事まで伝わるのかわからないため、失礼のな...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、東洋製罐グループホールディングスの2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、東洋製罐グループホールディングスのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。東洋製罐グループホールディングスのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や東洋製罐グループホールディングスの企業研究をする際に役立ちます。
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