職種別の選考対策
年次：
23年卒 エキスパートスタッフ
エキスパートスタッフ
No.229754 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 エキスパートスタッフ
エキスパートスタッフ
23年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2021年11月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京の貸会議室 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 全体で20名ほど |
| 参加学生数 | 1チーム6人 |
| 参加学生の属性 | 理系と文系混合 文系の学歴は高め（理系は院生が多い） |
| 交通費補助の有無 | 遠方者は会社規定額を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
架空の製鉄所の敷地内に二酸化炭素回収設備を導入するという設定のもと、各チームが具体的設置案とそれにかかる費用を算出し、依頼主企業に提案するというワーク。費用や提案内容、自社リスクや利益など、様々な視点から提案に評価がなされ、グループごとに順位付けされた。チームメンバーが営業、設計など役職を疑似...
ワークの具体的な手順
各班に資料とパソコン1台（クライアントへの見積書作成に用いる）が与えられ、必要な書類を作成していく。必要な情報が一部抜けているのでそれを関係企業（社員の方が扮している）に聞いたり、必要に応じて計算を行ったりする。
インターンの感想・注意した点
時間が非常にタイト。自分の仕事をこなすだけでなく「Aさんの行っている作業が終わるまでは◯◯はできないので、自分は先に△△をやっておこう」というような判断が求められるので大変難しかったが、同時に面白くもあった。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方とは2日目、3日目に座談会でお話を伺える。文系・理系問わず話が伺えるので大変面白い。文系も調達、財務、営業、法務と様々な職種の方にお話を伺うことができ、大変興味深かった。インターンシップ終了後も会を延長してい話を伺えた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ハードな仕事、パワフルな人が多い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
知性と情熱のバランスが良い。
この体験談は参考になりましたか？
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
インフラ・交通（旧）三菱パワー（旧：三菱日立パワーシステムズ）事務系 ※三菱重工業へ統合
-
インフラ・交通JERAビジネスコース（理系/総合職）
-
インフラ・交通東邦ガス総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
-
インフラ・交通北陸電力コーポレート&セールス職
-
インフラ・交通電源開発（J-POWER）事務系グローバル社員
-
インフラ・交通ジャパン・リニューアブル・エナジー総合職
お気に入り