職種別の選考対策
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24年卒 事務
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No.317338 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 事務
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2022年10月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チームあたり1人 |
| 参加学生数 | 40人ほど |
| 参加学生の属性 | 国公立 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ワークは2つだった。1つは、高速道路での事故を防ぐための効果的なポスターを考えるというもの。もう1つは、各自事前に行っていた企業研究をもとに、これからNEXCO西日本が果たすべき役割を考えるというもの。
ワークの具体的な手順
集合→1つ目のワーク→2つ目のワーク→フィードバック→解散
インターンの感想・注意した点
協調性とリーダーシップのバランスを取ることに注意した。というのは、参加学生によって事前準備の量や積極性、論理性がまばらであると感じたからだ。なので、リーダーシップを発揮しつつも自分だけ喋りすぎないように意識した。
懇親会の有無と選考への影響
インターンシップ後、社員面談に呼ばれた。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者同士の交流は、ワーク外ではほとんどなかった。社員さんとは、インターンの最後にフィードバックの時間があり、1人1人の言動に対するフィードバックや、社員さんに対する質問といった交流の時間が用意されていた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
保守的なインフラ企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
保守的ではあるがチャレンジングな仕事もある
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