職種別の選考対策
年次：
26年卒 技術系
技術系
No.408528 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 技術系
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 9月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 1チーム当たり1人で2チーム+社員1人 |
| 参加学生数 | 8人 |
| 参加学生の属性 | 大学名を明かさないのでわからない。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
実際にプラント増設するときにどのような工夫をしたらよいかのグループワークを行った。
1年半という限られた期間で製造量を2倍にするためにどのようなスケジュールで増設を行うか、その際に何に注意する必要があるのかを話し合い、最終的にパワーポイントにまとめて発表という形だった。
ワークの具体的な手順
企業説明→座談会→グループワーク
インターンの感想・注意した点
AGCがどんな会社なのかを非常に細かく説明してくださったし、グループワークもかなり実践的で、実際の現場をイメージしやすかった。
グループワークでは自分たちで役割を考えて作業を進めるので、自分が終わらないとグループ全体に迷惑がかかることになる。てきぱき進めないと時間が足りなくなるのでその点は注...
懇親会の有無と選考への影響
内定者との座談会や工場見学への招待がある
インターン中の参加者や社員との関わり
合間で座談会が行われ、若手、中堅の方とそれぞれ1時間くらい話す時間があった。たくさん質問できるので気になることをどんどん聞くとよいと思う。皆さん気さくでとても話しやすくあっという間に座談会の時間が過ぎていった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い
真面目
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
ユーモアがあって気さく
全員が楽しそうに仕事を射ていた
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