職種別の選考対策
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19年卒 総合職
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No.19651 インターン / インターンシップの体験談
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2月上旬 |
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実施場所 | 東京 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 人事の方が2人ほど。各セクションごとに担当者が数名ずつ。 |
参加学生数 | 50人前後(日程が2つあったので総参加者は倍) |
参加学生の属性 | 都内の有名私立大学など |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目:オリエンテーション→会社概要説明→社員によるパネルディスカッション→グループワーク→プレゼン→フィードバック
2日目:講義→グループワーク→プレゼン→フィードバック→社員によるパネルディスカッション→座談会
ワークの具体的な手順
事前にグループ分け→ヒントや考え方についての講義→お題提示→グループワーク→プレゼン→フィードバック
インターンの感想・注意した点
インターン中は和気藹々とした雰囲気だった。パネルディスカッションが2回、座談会が1回など社員の方と接する機会をたくさん設けてくれていると感じた。何度かインターンへの感想や反省を書く場面があり、自分の中での課題の整理などにも役立った。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者は個性的な人が多かったが、インターン後に飲みに行ったグループもあるらしく雰囲気はよかったのではないかと思う。社員との関わりについては、パネルディスカッションや座談会などで接する機会は多かったと感じた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
「チーム」を大切にしている。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
腰が低く、自社を過大評価していない。
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