職種別の選考対策
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26年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
No.409690 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 8月下旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 五人くらい |
参加学生数 | 20人くらい |
参加学生の属性 | 文系理系ともに |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
通信事業部カウネットにおける新しい商品の開発をチームで考えるというグループワークだった。そのインターンシップのなかで、アンケートを作るなどかなり時間がシビアでタイムマネジメントが重要になると感じました。
ワークの具体的な手順
アイスブレイク→ワーク→発表
インターンの感想・注意した点
インターンシップ自体は時間がかつかつのなかで新商品を開発するので、タイムマネジメントが重要になってくると思います。また、途中でアンケートを作成し、それを根拠に最終発表を行うので、どのような質問事項にするのかがカギだと思います。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考や秋冬の座談会
インターン中の参加者や社員との関わり
インターンシップ中は、社員の方が動き回り、時々入ってくるスタイルです。なので、入ってきたタイミングでたくさん質問をした方がいいと思います。最後にオフィスツアーがあるのでどのような場で働くのかイメージがつくと思います。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
明るい
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
個性豊かな人たち
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