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メーカー ダイキン
21年卒 技術系※技術職コースへ統合
技術系※技術職コースへ統合
No.95787 インターン / 個人面接の体験談

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21年卒
個人面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
2020年2月上旬
個人面接
2020年2月上旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 30分
社員の人数 一人
学生の人数 一人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

比較的若い方だった、30代～40代前半くらい

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会場到着から選考終了までの流れ

一対一の面接が2セットある形だった。
GDが終わった後にさらに一人ずつ呼ばれて、面接を行う。

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質問内容

一人には研究内容のみを発表して話す形の面接を行う。自分が持参した研究をまとめた用紙を見ながら発表。その後、研究に関して疑問に思ったことをズバズバと質問してくる。なんでこの研究をしたのかや、研究の中で苦労したこと、得意だと思ったこと等。
もう一人は普通の面接のような形だった。志望動機を聞かれた...

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雰囲気

2人ともとても話しやすい方だった。話に対しても真剣に聞いてくれるような雰囲気だった。

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注意した点・感想

事前に面接がどのような形で行われるのかのどの下調べをしておけばよかったと感じた。当日になって初めて知ることが多くあったので準備不足な点が多かった。逆質問やどんな仕事をしたいのかなど本選考のような質問があったので企業研究はしっかりと行ったほうが良い。

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21年卒
グループディスカッション（GD）
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大学非公開 | 理系
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21年卒
個人面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】それなりに若いイメージ　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。その後面接官に呼ばれ面接官一人につき15分ずつの面接。　【質問内容】1人目は研究に関する質問。研究概要を持っていくためその研究概要を見ながら説明する。研究内容が事業とマッチングしていたので、入社後もその仕事...
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21年卒
グループディスカッション（GD）
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大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室に通されて、一日のスケジュールの説明を受ける。その後まずは3〜4人のグループに分かれて、社員2人の前でGDを行う。　【GDのテーマ・お題】自己紹介。その後2つのテーマから1つを選びディスカッションを行う。ダイキンが将来どのような形（製品・サービス）で空気に貢献するのかという内容...
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21年卒
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5人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
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神戸大学大学院 | 理系
【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】約1時間　【対策方法】特になし
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ダイキンの2021年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ダイキンの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ダイキンの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やダイキンの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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