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面接名 最終面接
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学生の数 1人
会場 企業オフィス（関西）
時間 1時間15分
結果通知方法 電話で

時期

6月下旬

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会場到着から選考終了までの流れ

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質問内容

キャリパーのフィードバック及びそれに関する感想。
キーエンスに対する印象・感銘を受けたこと。
逆質問。

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雰囲気

非常に穏やか。

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感想

キャリパーの結果がキーエンスにマッチしていないと内定は難しいと思われる。

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【対策方法】対策本を1冊解いた。基本的な問題しか出ないため、ほとんど対策必要なし。
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【時期】4月下旬　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→だだっ広いフロアで軽めのエントリーシート記入しながら待機、課題に取り組む（30分程度）→3人で会議室へ移動→面接（30分程度）　【質問内容】はじめの20分では、課題に対する結論を発表、そして質疑応答（どう考え、その結論に至ったのか、他の考えは無かったのか、こう考えた...
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二次面接（個人面接）
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【時期】5月下旬　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→広いフロアで1次面接の時とは異なるエントリーシート記入しながら待機（交通費の返還あり）→会議室で面接（30分程度）→退室→広いフロアで適性検査（1時間程度）　【質問内容】①就職活動状況、研究内容について ②志望動機 、キーエンスに入って何がしたいのか？ ③論理的...
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最終面接（個人面接）
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【時期】6月下旬　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→広いフロアで待機（就職活動状況や志望度を記入）→名前を呼ばれて会議室へ移動→面接（45分程度）→退室　【質問内容】①就職活動の軸や就職する上で譲れない価値観は？、その価値観（例えば様々な商品の開発に携わりたい）が形成されたきっかけは？、（それらを踏まえ）なぜキーエン...
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【時期】5月上旬　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控え室で待機→A4、1枚の試験問題を解く（ケース問題のようなもの）→名前を呼ばれたら面接ブースに移動→面接(20分程度)→面接終了後、退出。　【質問内容】あなたが工場長である。工場で様々な問題が発生した。部門の責任者が4人程度いる。彼らへのヒアリング結果が載っている...
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ONE CAREERでは、キーエンスの2016年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、キーエンスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。キーエンスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やキーエンスの企業研究にも役立ちます。
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