職種別の選考対策
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23年卒 Gコース（全国転勤型）
Gコース（全国転勤型）
No.195396 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 Gコース（全国転勤型）
Gコース（全国転勤型）
23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2021年8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 全体で2,3人 |
| 参加学生数 | 30人ほど。1グループ6人。 |
| 参加学生の属性 | 早慶がボリュームゾーン。旧帝大の方や関関同立の方もいた。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
信託銀行が手掛ける個別の事業について、レクチャーを受けた後に各グループで課題に取り組む形式。グループで出した結論や案を全体で発表する機会も多かった。課題の内容は実際の信託銀行の業務に沿ったリアルなもの。
ワークの具体的な手順
・配布資料に沿った事業説明
・課題解決・提案型のグループワーク
・社員の前で発表後質疑応答
・発表に対するフィードバック、まとめ
インターンの感想・注意した点
グループのメンバーの方との双方向的なコミュニケーションを心掛けた。ワークで扱う内容には学生にあまりなじみのない事業（年金や受託など）もあったが、資料の読み込みや議論を通じてしっかりと理解することを心掛けた。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターンの日程の中で社員や内定者の方に自由に質問ができる座談会が設けられている。グループワークはブレイクアウトルームで行われるが、ビデオオフの社員さんが途中様子を見に来る。評価されているかどうかなどは不明。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
信託銀行業界トップ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社員の方、内定者の方ともにガツガツしておらず、おっとりしている人が多いように感じた。
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