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職種別の選考対策
年次：

メーカー P&G Japan
21年卒 Product Supply（生産統括）
Product Supply（生産統括）
No.89157 本選考 / 一次面接の体験談

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21年卒
一次面接
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本選考
京都大学大学院 | 理系
2019年1月下旬
一次面接
2019年1月下旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 1時間～1時間半
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

PSの中堅社員

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会場到着から選考終了までの流れ

到着後ロビーで待機し、交通費を精算した後、会議室がある階に案内された。

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質問内容

自己紹介（名前、所属、研究内容など）
志望理由（5分）
ESを見て気になったことの質問（5分）
エピソード3つの深堀り（40分）
モチベーションや、どうやって？どんな変化が起きたかなどが重点的に聞かれた
ビジネスケース2問（5分）
1、プロジェクトの締め切りが迫っているが、同僚の仕...

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雰囲気

和やか。構えていたほど深掘りではなかった。逆に、本当に伝えたいことが伝わったか不安になった。
どのエピソードも良い体験として共感してくれ、褒められるシーンもあった。
ビジネスケースが終わった時点で予定の1時間を過ぎていたが、逆質問もこちらが満足できるまで快く受けてくれた。

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注意した点・感想

P&Gの内定者の方と一度練習してから臨んだのが良かったと思う。
P&Gの社員の方のように、端的に、結論ファーストで言うことは心掛けた。
相手が穏やかだったので、こちらも自然に受け答えするように心掛けた。
ESの内容については具体的な数字での補足を求められたので、書く時点でそこまで盛り込め...

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参考にした書籍・WEBサイト

外資就活、ワンキャリア

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2019年11月
WEBテスト
2019年12月中旬
職種別説明会
エントリーシート
2019年1月下旬
一次面接
2020年2月上旬
最終面接
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21年卒
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【職種希望理由】世界各国の部署と協同し、製造工程の最適化により世界中のお客様に貢献できる職務内容に強く魅力を感じたため、PS職を希望します。職種説明会のケーススタディにおいて品質、効率、コストなど多くの面から製造方法を検討する過程に難しさと同時に面白さを感じ、将来自分が関わりたいと考えました。若手のうちから責任を持った仕事...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
21年卒
説明会
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非公開 | 理系
【内容】・会社・職種説明 ・ケーススタディ（グループワーク）　【注意した点・感想】・社員の方々との距離が近いため、積極的に自分の疑問点を直接質問するようにした。 ・グループワークは選考とは関係ないとは言われていたが、職種理解を深めることと自分がチームにどのように貢献できる人なのか示すことを意識していた。（選考に関係があ...
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内定
21年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機後部屋へ案内される　【質問内容】・エントリーシート記載内容に関して1分程度で要約して説明 ・やり方を変更する中で気をつけたこと ・他者のモチベーションを高めるために行ったこと ・前問に付随してそれでもモチベーショ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
21年卒
内定
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非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】企業風土や環境は非常に魅力的であったが自分が行いたい業務内容とは少し異なっていたため　【採用人数・倍率】40人程度　【内定者の採用大学・学歴】国立大、トップレベルの私立大学中心　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】様々なバックグラウンドの方
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内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】企業オリジナルであり、思考力を問うものであった　【対策方法】対策は難しい
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内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】お二方とも日本人であり、かなりトップの役職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機後部屋に案内される　【質問内容】（英語） ・自己紹介 ・志望動機 ・エントリー記載内容を1分程度で説明 （日本語） ・各エントリーシート記載内容について1分程度で説明 ・...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の方はパンパースの担当、女性の方はメディア購買の担当です。　【会場到着から選考終了までの流れ】待つ、交通費精算、面接、帰る　【質問内容】入室後アイスブレイク時間一切なくすぐ英語で自己紹介を要求されました。その後はESの深堀の質問がどんどん来ました、ESの中の行動について、私...
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21年卒
職種別説明会
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本選考
非公開 | 理系
【内容】会社紹介、事業紹介、社員の自己紹介及び仕事の紹介。最後は一つの製品の作製プロセスについてのグループディスカッションがあります。その後は各グループがディスカッション結果を発表し、社員さんから各グループを評価しました。グループ内の社員さんもグループ内各メンバーの行動を評価しました。　【注意した点・感想】社員さんたちはほ...
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21年卒
エントリーシート（ES）
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非公開 | 理系
【あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果を実現した実例を説明してください。（全角半角問わず500字から700字程度）】◯◯年の時に、◯◯部にて作戦考案の組織を率い、他者の意見を適宜作戦に含めることで作戦の有効性を向上させました。所属したポジジョンでは平均の勝率が◯割に対して、◯割と低い成績...
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21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】P&GオリジナルのゲームのようなWEBテストです。記憶力、想像力などを考察する。　【各科目の問題数と制限時間】忘れた。　【対策方法】なし
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    カスタマーディベロップメント
  • メーカー
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    トヨタ自動車
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    ファイナンス職

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ONE CAREERでは、P&G Japanの2021年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、P&G Japanの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。P&G Japanの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やP&G Japanの企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 25年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
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  • 24年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
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  • 23年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
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    • HR（人事統括）
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  • 22年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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    • Product Supply（生産統括）
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    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 21年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
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  • 20年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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  • 19年卒
    • マーケティング
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  • 18年卒
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  • 15年卒
    • マーケティング
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