職種別の選考対策
年次：
23年卒 総合職（※三越伊勢丹）
総合職（※三越伊勢丹）
No.209732 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 総合職（※三越伊勢丹）
総合職（※三越伊勢丹）
23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2022年2月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 1チームに常に1名ついていた。全体で6チーム |
| 参加学生数 | 35名 |
| 参加学生の属性 | 大学生、院生など。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社紹介、事業紹介、社員の方による業務紹介、キャリアの説明、グループに分かれて新規事業の立案課題の取り組み、個人ワーク、グループの中間発表、中間発表に対する評価、自己フィードバック、グループでのフィードバック、全体発表、グループ評価、全体評価、順位発表、質疑応答など
ワークの具体的な手順
三越伊勢丹のアセットを挙げる、解決したいことを挙げる、新規事業をグループで考える、中間発表でアドバイスをもらう、更に深めていく、発表する
インターンの感想・注意した点
意思疎通がしにくかったので画面上でうなずくなどの相槌を常にしていた。分からないことを分からない、こういう認識であっているか？とグループメンバーに聞くこと、そして聴ける環境をメンバーと共有できるように努めた。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループメンバーとは新規事業の立案の話し合いの他に就職活動の話や、このインターンシップに参加した目的や面接で話した内容など、全体的に経験や考え方を共有することができた。社員の方には質問する機会もあり、フィードバックはグループ単位であったが、丁寧にしていただけた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
明るく、キラキラとしたアイデアに溢れる方が多い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
真剣で俯瞰する力と方向性を統一する能力がある方々
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