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21年卒 事務系総合職（自由応募）
事務系総合職（自由応募）
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21年卒
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インターンシップ
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インターンシップ
実施日程 2020年2月17日～21日
実施場所 地方の製作所
インターンの形式 実務体験形式
インターン期間 5日間
参加社員数 直接かかわってくださる社員さんは2人であった。
参加学生数 実習先によって異なる
参加学生の属性 様々な大学から参加していると聞いた
交通費補助の有無 実費分を支給（遠方者のみ）

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

人事の研修案の作成とプレゼンに取り組んだ。このために、現在製作所が抱えている課題や、今後伸ばしていきたい社員のスキルなどを、メンターにヒヤリングしながら研修案をまとめていき、最終日には総務課のメンバーにプレゼン発表した。

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ワークの具体的な手順

インターンシップの資料を渡され、それに従って研修案の作成に取り組んだ。

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インターンの感想・注意した点

志望していた営業ではなく、人事の実習となったので最初は戸惑ったが、社員の方々がやさしく指導してくださるのでモチベーションも上がり、何とか良い発表が出来たと思う。また、実際にモノづくりをしている現場を体験することもその後の就活で生かすことが出来たので、良い経験だった。

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懇親会の有無と選考への影響

面接が免除になることがあるらしい。

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インターン中の参加者や社員との関わり

私には常時面倒を見てくださる社員さんが一人ついて下さり、三菱電機についての質問や事業内容、製品などについてのお話を聞く機会が多かった。また、その中で、いいところだけでなく悪いところもしっかりと教えてくださったので、信頼感を覚えた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

お堅い、まじめ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

まじめだが、しっかりと自己をもって働かれている

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1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
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21年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】取り組んだ業務内容。 1日目は全体で研修を行った。 企業と事業部署の理解を深めた。 2日目〜4日目は社員の営業同行を行った。 様々な社員に会うため、気が抜けない。 5日間は全体での反省会を行った。 プレゼンテーション形式。 　【ワークの具体的な手順】営業同行 ...
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21年卒
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早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前：経営戦略グループワーク 2500億を三菱電機の各事業にどのように分配するか、将来性や利益率を話し合い、まとめて発表。 午後：エレベーター受注を目指すグループワーク グループを営業担当、調達担当などに分けて、それぞれ異なったワーク（資料読み）などをして、より高い性...
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