職種別の選考対策
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25年卒 JOBマッチングコース
JOBマッチングコース
No.362444 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 JOBマッチングコース
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 8月中旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 1チーム5,6名ほど |
参加学生数 | 30~40人 |
参加学生の属性 | 上位大学、海外大学 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
講義、デザイン思考ワークショップ、新規事業企画ワークと盛りだくさんの内容であった。講義では企業理解が深まった。デザイン思考ワークショップはデザイン部門?の社員の方がご登壇くださった。新規事業企画では◯◯×ITのテーマであった。
ワークの具体的な手順
メインは新規事業企画で、1グループにつき1人の社員さんがメンターとして入ってくれる。時々話が大きくそれたときは修正やアドバイスをいただく。
インターンの感想・注意した点
社員の方とかかわる時間が長く、社員の方々の雰囲気がつたわり志望度が高まった。2日間あるプログラムで私たちのグループでは1日目の晩にも各自意見をまとめる流れになったため、1日目の夜には予定を入れないほうがベター。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループのメンターの社員さんとは、ワーク中ずっと一緒で、わからないことがあればすぐに聞くことができる。また最後に座談会があり多くの事業部の社員の方の話を聞くことができた。インターンシップ内でお会いしたすべての社員さんが非常に気さくで穏やかな人柄であった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
大企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
自由な企業
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。