25年卒 総合営業職
総合営業職
No.351342 インターン / インターンシップの体験談
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
実施日程 | 7月上旬 |
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実施場所 | 新宿グリーンタワービル |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間(3時間ずつ) |
参加社員数 | 1チームあたり1人、全体で5人ほど |
参加学生数 | 20人ほど |
参加学生の属性 | 学歴・経歴不明だが全員女子学生。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
いわゆる生保レディの業務(「コンサルティング営業」)についてグループワークで理解を深めるインターンシップ。
お客様へのヒアリング・保険内容のプランニングから契約に至るまでの業務を段階ごとにじっくり学ぶ。ロールプレイ形式だったので業務のイメージがつかみやすかった。
ワークの具体的な手順
お客様(役の社員)へのヒアリングを行い、それをもとに保険内容のプランニングをし、契約してもらうまでの業務を段階ごとにロールプレイ形式でじっくり学ぶ。契約してもらうための保険内容提案は、学生全員の前でロールプレイをし発表する。
インターンの感想・注意した点
コンサルティング営業の業務体験は初めてであり、自然な会話を通じてお客様の情報を聞き出し、適切な保証のプランを考えるというのが想像よりも困難だった。グループワークであるため、周囲の人と意見を出し合いながらヒアリングやプランニングの方法を考えていき、最終的にはグループ内での高評価を貰えた。また、グ...
懇親会の有無と選考への影響
優秀だと判断された人にはリクルーターがつき、特別イベントに案内される。
インターン中の参加者や社員との関わり
1チーム4人で、用意された資料をもとにどのような内容を提案したら良いのか話し合った。社員の方は、座談会の時間をたくさん取ってくださり、最後に1人ずつFBの時間も設けてくださった。質問があればその都度丁寧に答えてくださった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
保険の営業職というと日々数字に追われピリピリしている印象があったが、社内見学や座談会からは、私が見聞きした限りでは意外と和やかな印象を受けた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社員の方はとても良い人ばかりだったが、そもそも生保レディという職種は自分に合っていないと思った。ノルマが無いとはいえ日々ひたすら保険を売り、断られることのほうが多く、総合職のような昇進が無い環境は自分にとって厳しいと感じた。ただ、それが分かったという意味ではとても良い経験となった。
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