職種別の選考対策
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22年卒 総合キャリア職（アクチュアリーコース）
総合キャリア職（アクチュアリーコース）
No.150212 インターン / インターンシップの体験談
22年卒 総合キャリア職（アクチュアリーコース）
総合キャリア職（アクチュアリーコース）
22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
東京工業大学大学院 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2020年9月23、24日 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 10人弱 |
| 参加学生数 | 40人程度 |
| 参加学生の属性 | 理系で早慶以上の学歴の人が多かった。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目：アクチュアリーの活躍フィールドについてと、生保数理に関しての講義（グループワークも含む）。
2日目：保険計理に関しての講義（グループワークも含む）、社員さんのパネルディスカッション、社員さんとの懇親会
ワークの具体的な手順
2日とも講義形式で進み、間にグループワークを2回ほど挟む。エクセルを用いたワークや考察をグループで行った。
インターンの感想・注意した点
アクチュアリーの基本的な業務や、生保数理、保険計理などに関する基本的な内容を講義形式で学び、理解を深められた。また、私自身アクチュアリーについての具体的なイメージを持てていなかったため、現役で働く社員の方々に質問・お話できる機会は非常に参考になった。
懇親会の有無と選考への影響
2日目の終わりにzoom懇親会がありました。選考への影響があるかはわかりません。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークでは参加者同士で分担などをしますが、参加者同士で話すようなことはあまりありませんでした。社員さんとはパネルディスカッションで質問ができたり、懇親会でお話を聞けたりと、機会はちゃんと設けられていたように思います。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅そうなイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
イメージ通り堅い印象の人もいたが、熱い思いを持った方や親切な方など様々な人がいた。
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