職種別の選考対策
年次:
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26年卒 ITソリューション
ITソリューション
No.415171 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
26年卒 ITソリューション
ITソリューション
26年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
11月6日
グループディスカッション(GD)
11月6日
会場 | オンライン |
---|---|
試験時間 | 55分 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 5人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインだったのでWebexのIDを入れて参加した。
GDのテーマ・お題
テレワークが半分以上の企業でコミュニケーションを取るにはどうしたらいいか
GDの手順
最初にテーマが出され、その後5分間個人で考えをまとめる時間があった。その後は20分程度でグループで話し合って提案をまとめ、最後に3分程度で提案内容を発表した。その後に社員の方から質疑応答があった。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
軽く自己紹介(名前、趣味等)を1人1分程度で話した。
プレゼン時間の有無
3分程度で提案内容を口頭で発表した。
選考官からの質疑応答の有無
3つ質問が来たので、それに対して答えられる人が答えた。
選考官からのフィードバックの有無
前提条件が違う場合はどのような提案になったか、コミュニケーションといっても業務上なのか個人的なものなのかによっても異なると思うのでそこを深掘りできたら、というフィードバックがあった。
雰囲気
全体的におとなしい人が多かった。他の人の意見を聞く姿勢は全員あったと感じた。
注意した点・感想
自分なりの意見を持ちつつも全員の意見をどうまとめて落とし所をつけるか、他の人にも確認しながら提案まで持っていくようにした。チームとしては、前提条件と時間管理を最初に決めて、それに沿って考えていくように気をつけた。テーマの内容から、日本総研ではテレワークが多いので実際に課題となっている部分なのか...
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