職種別の選考対策
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23年卒 コンサルティング／インキュベーション
コンサルティング／インキュベーション
No.227878 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 コンサルティング／インキュベーション
コンサルティング／インキュベーション
23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2022年2月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チームあたり4人、全2チーム |
| 参加学生数 | 10人程度 |
| 参加学生の属性 | 東大・京大、東工大、早慶 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ある不動産会社を仮定して、新規事業が5～7個提示される。そこからチームで話し合い、取り組むべき新規事業の選択、優先順位の決定を行う。最後にチームごとにプレゼンを行い、コンサルタントの方々から質問を受ける。
ワークの具体的な手順
資料共有→チームでディスカッション→中間フィードバック→ディスカッション→プレゼン
インターンの感想・注意した点
ワーク全体を通じて積極的な発言、アイデア出しを心掛けた。また、発言の際にはロジックを意識して話した。インターンシップを通じてコンサルタントがどのような思考回路で働いているのか、何が重要か学ぶことができた。
インターン中の参加者や社員との関わり
各チームに二人社員の方が付き、適宜アドバイスやフィードバックを頂ける。また、ランチ懇親会とインターンシップの最後に1時間程度の社員の方々との懇親会があり、プロジェクト内容などいろいろなお話を聞くことができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
がつがつした印象
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
気さくであり、非常に個性的
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