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No.3288 インターン / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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大学・大学院での専攻内容、もしくは大学時代に力を入れて取り組んだ科目について詳しく教えてください。（300文字以内）

私は政治学のゼミで水質汚濁防止政策の厳しさの差が生まれる原因について研究しました。まず、政策の厳しさの原因として、自然が豊かだから、工場が多いから、環境団体が多いから、など複数の仮説を立てました。次に、これらの原因と結果、すなわち政策の厳しさを表す変数を探しました。そして、これらの変数を統計ソ...

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経営対戦型インターンシップに参加する目的を教えてください。（200文字以内）

私が経営対戦型インターンシップに参加する目的は御社の雰囲気や社員の方の人柄など外からわからない部分を体感することです。私は現在エネルギー業界を志望しており、御社にも魅力を感じています。特に御社は同業他社とどのような点で違うのか、知りたいです。しかし、外から調べられる情報には限界があり、実際に社...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ選考
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2月2日
面接
2月2日
ビジネスゲーム
インターンシップ
インターンシップ
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イベント
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本選考
エントリーシート
5月中旬
筆記試験
6月1日
一次面接（個人面接）
6月4日
二次面接（個人面接）
6月7日
三次面接（個人面接）
内定
内定
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内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】午前の面接が終了後、再び集合。 指定された席につき、グループ対抗の戦略ゲームをした。　【GDのテーマ・お題】与えられたリソースを使ってなるべく売上をあげていくゲーム。ガス管にお金を払って伸ばしていったり新規事業に投資する。一番高い売上を上げたグループが優勝。　【GDの手順】3タームにわか...
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内定
17年卒
グループ面接
/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性2人、50代と20代？、1人だけが質問で1人がメモ専門　【会場到着から選考終了までの流れ】大勢いる待合室で面接開始まで待つ。面接官に名前を呼ばれた4人グループで、面接を受け、面接終了とともに解散。　【質問内容】・学生時代頑張ったこと（バイト） ・なぜそのバイトをはじめたの...
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内定
17年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
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【質問項目】・学生時代力を入れた科目とその内容 ・インターンシップに参加したい理由　【各質問項目で注意した点】字数制限が200文字と短かったので、結論を頭に、その後も簡潔に書いた。特に科目については、その科目のことを知らない人に対してわかりやすく説明できるかどうかの力を見られていると思ったので、その点を意識した。
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17年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
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【大学・大学院での専攻内容、もしくは大学時代に力を入れて取り組んだ科目について詳しく教えてください。（300文字以内）】組織経済学という比較的新しい学問を用いて、前向きな研究としては企業のイノベーションを、後ろ向きな研究としては企業の不祥事に関する研究を行っている。具体的には、前者に関して、フィルム業界において富士フィルム...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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17年卒
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インターンシップ選考
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【東京ガスのサマーインターンシップに参加する理由と今回のコースを選んだ理由をお書きください。(全角400文字まで)】私が貴社のサマーインターンシップに参加する理由は2つあります。まずは、ガス会社に対する関心です。今後競争の激化が予想される状況で、新しい時代の変化をリードしながらも人々の生活に貢献出来るガス会社に興味がありま...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過
17年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
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【大学・大学院での専攻内容、もしくは大学時代に力を入れて取り組んだ科目について詳しく教えてください。（300文字）】私は社会保障を扱うゼミに所属し、非正規雇用の社会保障について調べています。非正規雇用労働者に対して、老後の生活を支える年金や健康保険といった社会保障の適用が不十分であるという問題意識から、非正規雇用労働者の生...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、東京ガスの2017年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、東京ガスのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。東京ガスのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や東京ガスの企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
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