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最終選考結果 1次選考通過

これまでに最も力を入れて取り組んだことを教えてください。（200文字以上300文字以下）

塾講師として3人の生徒の学力を向上させ第一志望校合格に導いた。私が担当した当初、全員の成績が志望校に達していないという課題があった。私は画一したマニュアル通りの指導法に原因があると分析し、それぞれに適した内容と量の宿題を課すことが必要だと考え、生徒の性格や要領を把握するために面談の場を設けた。...

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コースを選択した理由について教えてください。（200文字以上300文字以下）

お客様の目線に立った最適なサービスの提供を通じて、貴社グループの価値の最大化と共に、豊かな社会作りに貢献したいからだ。貴社のマイレージサービスが自身にワクワクを届けてくれた経験から、仕事を通じて多くの人に価値提供したいという想いを持った。グループ全体のアセットを活かし航空事業から地域活性化への...

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【これまでに最も力を入れて取り組んだことを教えてください。（200文字以上300文字以下）】体育会◯◯部に所属し、◯◯として日本一に貢献した。◯◯の選手の◯◯と◯◯の低さであった。◯◯向上の為に◯◯を作成した。基礎的なことから戦術に関する全てをノートにまとめて情報共有することで、◯◯の基盤を作った。また、練習のビデオをもと...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入退室　【質問内容】・自己PRとその深堀 ・学生時代頑張ったこととその深堀 ・周りの人からあなたはどのような人だと言われますか？ ・今まで乗り越えた困難を教えてください。 ・自分と合わない人が同じグループにいたらど...
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25年卒
エントリーシート
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【コースを選択した理由について教えてください。200文字以上300文字以下】強固な経営基盤を確立する業務を担い、貴社グループの挑戦を後押したいと考えているからだ。きっかけは会計学を専攻しており、企業の経営者と投資家や銀行などの利害関係者の行動を左右する会計情報がどのように作り出され、どうやって利用されるかについて学んでいる...
15人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
2days　インターンシップ
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【会場到着から選考終了までの流れ】到着→アイスブレイク→企業説明→ワーク→プレゼンテーション→社員座談会→終了　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】志望する部門ごとに学生6人程度のチームに分かれ、それぞれ関連する課題が与えられ、その解決策をチームで議論し、資料を作成し、プレゼンテーションまでおこなう。常に社員の方...
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25年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】事前説明があったのち面接 その後人事としばらく会話して終了　【質問内容】・自己紹介とその深堀 ・学生時代頑張ったこととその深堀 ・チームで成し遂げたこととその深堀 ・チームでどんな役割を担うことが多いか ・入社後は何がしたいか ...
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25年卒
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【これまでに最も力を入れて取り組んだことを教えてください。】◯◯のアルバイトを行った。初めは苦労したが粘り強く取り組んだ。まず、単に◯◯を紹介することだけを考えていてはお客様からの信頼を得られず、お客様は物◯◯の情報だけでなく、エリアの情報やライフスタイルの提案など、付加価値の高いサービスを求めていることに気付いた。そこで...
19人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスビルに集合し、他のコースの方々とは別れて選考開始。選考終了後は人事と話す時間がある。　【質問内容】志望動機とその深堀 学生時代に頑張ったこととその深堀 チームではどのような立ち位置か 自分の長所・短所 自分が得意...
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25年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
大学非公開 | 文系
【これまでに最も力を入れて取り組んだことを教えてください。（200文字以上300文字以下）】大学◯◯年次に行った◯◯部の新歓活動だ。◯◯年次に失敗した悔しさと、部を発展させたいという想いで新歓隊長を務めた。課題に、広報の機会が限られ新入生との接触機会が少ない、部員の負担の偏りがあるという2点があった。そこで、効率的に不特定...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、日本航空（JAL）の2025年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、日本航空（JAL）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。日本航空（JAL）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や日本航空（JAL）の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
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  • 26年卒
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