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職種別の選考対策
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インフラ・交通 日本航空（JAL）
23年卒 業務企画職（地上職 事務系）※職種ごとに分割
業務企画職（地上職 事務系）※職種ごとに分割
No.205716 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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最終選考結果 1次選考通過

NPO/ボランティア活動について、経験がある場合は、ご自身の取組み概要や成果をご入力ください。（50文字以下）

◯◯に所属しており、自身が所属する部署の業務や担当する就活生との面談を実施している。

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ゼミや研究室について、経験がある場合は、ご自身の取組み概要や成果をご入力ください。（50文字以下）

◯◯のゼミに所属しており、会社法についての様々な事例問題を解いて議論を行い、理解を深めていた。

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部活やサークル活動について、経験がある場合は、ご自身の取組み概要や成果をご入力ください。（50文字以下）

◯◯サークルの合宿係を務め、工夫を凝らした団体戦イベント開催による学年間の交流促進を行った。

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アルバイトについて、経験がある場合は、ご自身の取組み概要や成果をご入力ください。（50文字以下）

◯◯会社の長期インターンでメルマガ作成を行い、開封率・URLクリック数共に大幅に数値を上昇させた。

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あなたの強みや長所など、あなた自身を自由にPRしてください。（300文字以下）

「主体的に粘り強く取り組む」自身の強みを活かし、高校◯◯部で部内最大のライバルへの勝利を目指した。大きな実力差故、いくら練習に励んでも追いつけず何度も諦めそうになった。しかし、熱く練習に励むライバルの姿とその華麗な◯◯は、精神面でも技術面でも大きな理想となり、それを実現すべく徹底的に頑張ろうと...

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希望職種としてご選択いただいた業務企画職の職種フィールドについて、志望する理由と、実現したいことを、具体的に記入してください。（400文字以下）

人と人が直接つながる社会を支え、多くの人を笑顔にしたいため業務企画職事務系を希望する。昨年、飛行機に乗って◯◯へ行き、コロナ前は三か月に一回必ず会っていた親友と一年ぶりの再会を果たした。そのとき、親友の温もりや匂いに包まれホッとすると同時にやっと会えたという感動が押し寄せ、人と人が対面で会うこ...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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内定
23年卒
オンライン面談会
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅以上の男性と年次低めの女性。肩書等不明。　【会場到着から選考終了までの流れ】全体zoomにて説明→別zoomにて面接→別zoomにて座談会　【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深堀、学生時代に力を入れたこと達成の成功要因 ・今の学問を学ぼうと思ったきっかけ ・意見の...
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23年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】もともと航空業界志望　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】6/1に内定出し　【内定後の研修など】数回予定　【採用人数・倍率】採用予定人数の7〜8割程度　【内定者の採用大学・学歴】早慶や旧帝大　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】様々。バックグ...
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23年卒
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【NPO/ボランティア活動】中学生時代に地域団体に所属し、子供相撲や夏祭りの運営に協力した　【ゼミや研究室】社会言語学ゼミ　◯◯人の講師の下で、英語の多様性について研究　【部活やサークル活動】◯◯部　◯◯主将として◯◯出場に向けたチーム作り・練習メニュー作成に取り組んだ　【アルバイト】個別指導塾講師・◯◯航空地上業務補助・...
134人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→人事担当者とアイスブレイク＋交通費精算→面談→別の人事担当者と他社選考や志望動機について共有　【質問内容】朝型か夜型か（アイスブレイク）、学生時代の強みとエピソード→その強みを身に付けるに至った背景→業務のどんな場面で活...
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23年卒
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23年卒
最終面接
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2人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年齢高めの男性社員と、若手の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】1つの時間帯に6人程参加している。エントランスに6人が集まると会場に案内され、事前説明を受ける。その後各自面接会場に分かれ、面接が終わった後はまた合流し、座談会という質疑応答会が開かれる。その後解散。　【質...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、日本航空（JAL）の2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、日本航空（JAL）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。日本航空（JAL）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や日本航空（JAL）の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
    • 業務企画職（オペレーションコース）
    • 業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
    • 業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
    • 業務企画職（エアラインエンジニアコース）
    • 運航乗務員訓練生（自社養成パイロット）
    • 客室乗務職
    • 業務企画職（地上職 事務系）※職種ごとに分割
  • 25年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
    • 業務企画職（オペレーションコース）
    • 業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
    • 業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
    • 業務企画職（エアラインエンジニアコース）
    • 運航乗務員訓練生（自社養成パイロット）
    • 客室乗務職
    • 業務企画職（地上職 事務系）※職種ごとに分割
  • 24年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
    • 業務企画職（オペレーションコース）
    • 業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
    • 業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
    • 業務企画職（エアラインエンジニアコース）
    • 運航乗務員訓練生（自社養成パイロット）
    • 客室乗務職
    • 業務企画職（地上職 事務系）※職種ごとに分割
  • 23年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
    • 業務企画職（オペレーションコース）
    • 業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
    • 業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
    • 業務企画職（エアラインエンジニアコース）
    • 運航乗務員訓練生（自社養成パイロット）
    • 客室乗務職
    • 業務企画職（地上職 事務系）※職種ごとに分割
  • 22年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
    • 業務企画職（オペレーションコース）
    • 業務企画職（ビジネス・マーケティングコース）
    • 業務企画職（データサイエンス・デジタルテクノロジーコース）
    • 業務企画職（エアラインエンジニアコース）
    • 運航乗務員訓練生（自社養成パイロット）
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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    • 業務企画職（オペレーションコース）
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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